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Bad 
Kleinkirchheimer 
Bergbahnen 
Holding 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bad Kleinkirchheimer Bergbahnen Holding die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bad Kleinkirchheimer Bergbahnen Holding
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bad Kleinkirchheimer Bergbahnen Holding
Branchendurchschnitt: Finanz

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    67%

  • Sich klar für einen Weg entscheiden

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Rational und logisch handeln

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Konflikte offen austragen

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

Schwächen

Mangelhafte Leistungen akzeptieren oder Kritische Fehler tolerieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Arbeiten in der wunderschönen Natur der Nockberge

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leider der Schwachpunkt in diesem Betrieb, die Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter wäre um vieles besser, so eine Nachhaltige Kommunikation gepflegt würde.

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei einer 6 Tage Woche selbst erklärend

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Führungsmannschaft des Team St. Oswald leistet sehr gute Arbeit.

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

sehr schlecht,keine gutes arbeitsklima

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

von mobbing bis Beleidigung alles dabei

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