Ein Job der Spaß macht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Aufgaben, nette Kollegen und Vorgesetzte.
Verbesserungsvorschläge
Toll wäre ein auch täglich leistbares Mittagsmenü bzw. ein Automat mit kleinen Snacks und belegten Brötchen. So das man nicht immer das Unternehmen verlassen muss um sich etwas zu Essen zu kaufen. Und ein Wechsel von Teppich auf einen anderen Bodenbelag wäre toll. Ansonsten bin ich voll und ganz zufrieden :-)
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeit wird anerkannt und gelobt. Die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr und Probleme werden nicht an dritte weitergegeben.
Kommunikation
Wichtige Informationen werden von den Vorgesetzten schnell weitergegeben.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist je nach Abteilung unterschiedlich. Ich bin in meiner Abteilung sehr zufrieden.
Work-Life-Balance
Urlaub kann in Absprache mit den Kollegen fast immer genommen werden. Auch kurzfristige ZA Tage sind kein Problem. Die Arbeitszeiten sind vollkommen in Ordnung. Einzigst ein einheitliches Dienstende für alle Abteilungen wäre noch toll.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten treffen fast immer nachvollziehbare Entscheidungen und hören sich die Meinung der Mitarbeiter an.
Interessante Aufgaben
Natürlich gibt es Aufgaben die weniger Spaß. Doch Aufgabenbereich ist vielfälltig und nie langweilig.
Gleichberechtigung
Nachdem im Unternehmen außer im Lager hauptsächlich Frauen arbeiten sind auch viele Frauen in Führungsposition. Auch ein Wiedereinstieg nach der Karenzzeit ist in der Regel kein Problem.
Umgang mit älteren Kollegen
Es arbeiten Kollegen jedes Alters im Unternehmen. Ein Unterschied wird hier nicht gemacht.
Arbeitsbedingungen
Das Büro bietet genug Platz nur die Teppichböden in den Büros sind für Allergiker eher ungeeignet. Die Computer sind leider oft sehr langsam.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt finde ich in Ordnung. Es wird auch imme mehr als pünktlich überwiesen. Auch einige Sozialleistungen wie Sportkurse, Mitarbeiter backen etc. werden geboten.
Image
Ich habe bisher fast nur Gutes gehört.
Karriere/Weiterbildung
Viele Mitarbeiter haben mit einer Lehre im Unternehmen begonnen und sind mittlerweile in die Führungsebene aufgestiegen. Es werden ein paar Mal im Jahr Schulungen zu verschiedenen Themen angeboten.