Mitarbeiter werden schlecht behandelt und ausgebeutet!
Verbesserungsvorschläge
Investiert Geld in eine gute Supervisorin anstatt hier zu sparen!
Arbeitsatmosphäre
Sehr viel wechsel!! Schlechte Arbeitsbedingungen. Müdes Team aufgrund von chronischer Überforderung und Krankenständen. Angespannte Beziehung zur Geschäftsleitung
Work-Life-Balance
Viele Überstunden. Um Geld zu sparen werden weniger Pädagogen angestellt mit mehr Stunden. Wenn jemand krank wird kommt man sehr schnell ins Plus..
Kollegenzusammenhalt
Meine Kolleg/innen waren sehr nett und immer für mich da! Aber viel Wechsel
Umgang mit älteren Kollegen
0 Punkte! Es werden nur junge Frauen angestellt da Karenz vermieden werden möchte. Dementsprechend arbeiten dort hauptsächlich Berufsanfänger.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsleitung interessiert sich 0 für seine MA, ist sehr rassistisch und sehr wirtschaftlich orientiert. Die pädagogische Leitung ist die einzige die sich Mühe gibt und versucht Fehler zu begleichen.
Das Arbeitsrecht wird hier mit Füßen getreten! Willkürliche Kündigung von Mitarbeitern
Gehalt/Benefits
Mit Abstand die schlechteste Bezahlung aller Vereine mit WGs für fremduntergebrachte Kinder.
Viele Vereine zahlen für die Nachtdienste mindestens das doppelte!
Interessante Aufgaben
Die Arbeit wäre sehr interessant und weniger belastend, wenn man das System ändern würde zb. Anstellung von erfahrenen Pädagogen, ein stabiles Team, MEHR PERSONAL..