8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung ist ganz OK.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Kontrolle, Angestellte können wenig einbringen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter sind ganz in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung, ganz egal wieviel Leistung man erbringt oder wie lange man im Unternehmen ist.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Alles so lassen, wie es ist!
Arbeitsatmosphäre
sehr gut, ungezwungen, auch unter Stress immer freundlich
Work-Life-Balance
Man kann sich unkompliziert frei nehmen oder wichtige Termine wahrnehmen, so lange die Arbeit nicht leidet, und die Stunden später nacharbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man schlau und fleissig ist, kann sich immer hocharbeiten und mehr Verantwortung bekommen.
Gehalt/Sozialleistungen
gute Arbeit wird gesehen und belohnt.
Kollegenzusammenhalt
alle sind für einander da und helfen mit, einschließlich der Führungskräften
Umgang mit älteren Kollegen
immer fair und respektvoll
Vorgesetztenverhalten
kommunikativ, fair jedem gegenüber und ehrlich. Arbeit und Loyalität wird belohnt!
Arbeitsbedingungen
familiär
Kommunikation
immer sehr gut
Gleichberechtigung
zu allen Mitarbeitern fair, keiner wird bevorzugt oder benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Vielfalt, immer was neues, keine Langeweile! Zeit vergeht im Nu.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Bitte nicht!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hohe Ansprüche, keine Versprechungen werden gehalten
Image
Beliefert Diskonter, entsprechendes Angebot
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten da sämtliches Wissen mitgebracht werden muss
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Anfangsgehalt aber Versprechungen die nicht gehalten werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine umweltbewussten oder sozialen Ansätze
Kollegenzusammenhalt
Durch den überdimensional starken Wechsel der Mitarbeiter kaum kollegialen Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Keine konkreten Aufgabengebiete bzw abwälzen von Führungsfehlern auf die Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Enge Büroarbeitsplätze, im Sommer extrem heiss
Kommunikation
Keine klaren Strukturen, sehr viel unausgesprochenenrs
Gleichberechtigung
Zwischen Mann und Frau ja, zwischen Familienangehörigen und Mitarbeitern nein
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Nein, danke!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungsstil ändern und ein Miteinander schaffen. Fluktuation verringern
Arbeitsatmosphäre
ewige Fluktuation
Work-Life-Balance
zu der damaligen Zeit sehr schlecht
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt sehr gut dafür wird einem aber auch alles in die Schuhe geschoben
Kollegenzusammenhalt
durch hohe Fluktuation sehr wenig
Kommunikation
Die eigentlichen Verantwortlichen sind sich nicht einig. Man muss sich vorher überlegen mit wem man über was sprechen kann
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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erfolgreich, innovativ, zielorientiert
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
adequate Bezahlung, aufgeschlossen, Kundenorientiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine, finde die Orientierung und Kundenanliegen zu reagieren okay
Verbesserungsvorschläge
flexibilität,Kann mir nichts momentan vorstellen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Unternehmen aus dem letzten Jahrtausend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass es eine interessante Firma ist, die jedoch sehr auf reine Sicherheit bedacht ist. Wenig Innovationen werden wirklich erarbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter wird wenig Vertrauen entgegengebracht. Versprechen werden nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
IT Infrastruktur auf vernünftiges System anpassen. Mitarbeitern mehr vertrauen und die neuen Ideen aufgreifen.
Work-Life-Balance
Es werden keine Überstunden gemacht, weil nicht gewünscht. Man muss die Arbeit in der vorgegeben Zeit schaffen. Ist jedoch nur bedingt möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Motto des Unternehmen lautet: Mitarbeitermotivation mittels Gehalt.
Vorgesetztenverhalten
Es wird einem mitgeteilt, dass man Führungsaufgaben übertragen bekommt. Jedoch wird nichts aus der Hand gegeben. Sollte jedoch ein Problem auftreten, wird man sofort dafür verantwortlich gemacht (egal ob in der eigenen Verantwortung oder nicht)
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verbesserungswürdig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiterbewertung: 2,8 von 5 Sternen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bergland Creations durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bergland Creations als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.