Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BlackWood die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alle ziehen zusammen begeistert an einem Strang. Absolut bemerkenswert! Finde diese Teamdynamik sehr positiv motivierend.
Alle geben zusammen immer Vollgas und dann kommt es auch ab und an mal zu längeren Arbeitstagen. Ist aber alles absolut im Rahmen und die Geschäftsleitung ist sehr bemüht hier viel für die Mitarbeiter zu machen. Es wurden z.B. flexible Arbeitszeiten ermöglicht. Zudem gibt es viele Benefits wie kostenlose Getränke, Gefiltertes Wasser, Massagestuhl, Einladungen zum gemeinsamen Essen und wenn man will darf man in der Küche kochen. Ist also alles im grünen Bereich. Es gibt von der Geschäftsleitung und den Führungskräften auch immer Verständnis für alle Lebenslagen.
Die Arbeitsatmosphäre bei diesem Unternehmen ist außergewöhnlich. Es ist eine Umgebung, die zur Kreativität und Produktivität anregt und in der man sich immer wohl und unterstützt fühlt.
Die Kommunikation ist hier transparent und effektiv. Alle Informationen sind leicht zugänglich und die Führungskräfte sind immer offen für Gespräche und Feedback.
Dank fantastischer digitaler Infrastruktur immer top. Die Feedbackkultur ist auch wirklich mega. Nur durch konstruktive Kritik wächst man.