39 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alles
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Ist da
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Ok
Super
Sehr gut
Einwandfrei
Super
Fast sehr gut
Absolut
Ja sehr
Bluhm Systeme war für mich ein sehr guter Arbeitgeber mit Werten und einem familiären Charakter, was in der heutigen anspruchsvollen Zeit selten geworden ist. Ich war sehr gerne hier und werde das Unternehmen vermissen.
Nicht wirklich was aus meiner subjektiven Sicht.
Bluhm Systeme in Österreich ist richtig gut aufgestellt. Ich denke dass die deutschen Kollegen, besonders was Kommunikation und Vertrieb angeht, hier einiges abschauen sollten...
Die Arbeitsatmosphäre war entspannt. Im Vertrieb ist man sowieso allein proaktiv am Gestalten des Arbeitstages jedoch wurde einem zur Entfaltung genügend Raum gegeben, um den produktiv am Markt zu wirken.
Bluhm Systeme genießt in der Kennzeichnungsbranche einen sehr guten Ruf!
Absolut ok und gut.
Die Schulungen waren sehr ausführlich und intensiv. Für eine etwaige Karriere war ich leider zu wenig lang im Unternehmen.
War immer fair und korrekt aus verhandelt mit den Vorgesetzten.
Vor allem sollte man hier auch die sehr pünktliche Auszahlung, teilweise einige Tage vor dem Monatsletzten am Konto überwiesen, erwähnen. Dies habe ich in der Vergangenheit bei anderen Unternehmen schon anders erlebt.
Den Zusammenhalt unter den Kollegen fand ich auch sehr gut. Ist sehr familiär gehalten. Wenn man im Vertrieb ist und nicht immer in der Niederlassung ist ist es klar, dass da "ein wenig Distanz" vorhanden ist, jedoch habe ein Miteinander verspürt. Klar versteht man sich mit dem einen (r) oder andere(m) besser, jedoch wurde am Ende des Tages immer "an einem Strang" zum Wohle des Unternehmens gezogen.
Teilweise viele ältere Kollegen, da so viele Mitarbeiter sehr langjährig bei Bluhm beschäftigt sind, was sehr für das Unternehmen spricht.
war immer einwandfrei und ich erhielt jegliche Unterstützung und Hilfe, nicht nur beruflich sondern auch darüber hinaus.
Ich konnte mich wie weiter oben angeführt so entfalten wie es es im Vertrieb für mich passt und wollte und wurde immer sehr gut seitens der Vertriebsleitung gefördert.
Die Kommunikation war immer sehr gut und einwandfrei: ein jeder hatte (zumindest für mich) ein offenes Ohr und eine helfende Hand, angefangen vom Niederlassungsleiter, Vertriebsleiter, Techniker, Projektierung, Sachbearbeitung usw.
Ich wusste immer genau woran ich war und er wurde immer klar und lösungsorientiert mit mir gesprochen.
Diese Frage stellt sich hier nicht sondern wird proaktiv gelebt.
Die industrielle Kennzeichnung war für mich ein sehr spannendes und neues Aufgabenfeld, da ich bei Einstieg ins Unternehmen ein Branchenneuling war. Hier konnte ich meine Fähigkeiten um dieses Segment für mich erweitern.
man fühlt sich wohl / man hat das Gefühl die Mitarbeiter/Kollegen fühlen sich sehr wohl
wird versucht so gut es geht umzusetzen
geht nicht besser
immer auf Augenhöhe / stets eine offene Tür / Themen werden angesprochen
Großes Vertrauen an die Mitarbeiter. Dadurch entsteht eine hohe Eigenmotivation.
Direkte Kommunikation auf Augenhöhe
Einer der besten Arbeitsgeber in meiner Berufslaufbahn, Chef hat immer ein offenes Ohr, sehr gutes Miteinander, sehr gutes Betriebsklima, faire Bezahlung
Nicht wirklich ein Thema, das mich störte
Alles Gut
Angenehm, Guter Zusammenhalt,
Sehr guter Teamgeist, lösungsorientiert
Immer offen und zugänglich
einfache, direkte Kommunikation, offenes Ohr bei den Vorgesetzten
Top
den Zusammenhalt unter den Mitarbeitern, die tollen Ausflüge, Monatsessen, hatte noch nie so einen coolen, kompetenten Chef
Kantine, ist aber im Neubau glaube ich eingeplant :)
man sich kann mit allen Arbeitskollegen und dem Chef auf Augenhöhe unterhalten und bekommt ehrliches Feedback und Unterstützung bei neuen Aufgaben
Urlaubseinteilung sehr unkompliziert und auch mal kurzfristig
Mülltrennung, PV-Anlage, E-Autos
wenn man einen Wifikurs, etc. machen möchte um sich Weiterzubilden, sind die Vorgesetzten immer offen und unterstützen einen sehr
die Kollegen sind die Besten, man kann mit allen Spaß haben, wird in der Früh immer mit einem Lächeln begrüßt und unternimmt auch außerhalb der Arbeit etwas miteinander
egal welchen langbediensteten Kollegen ich um Hilfe frage, ich bekomme immer eine verständliche, respektvolle Antwort, die mir viel weiterhilft; jeder hilft jeden - finde ich super
egal welches Anliegen, die Vorgesetzten nehmen sich Zeit um es sich anzuhören und auch umzusetzen; sind richtig cool drauf und auch bei Firmenveranstaltungen (Ausflüge, Feiern,...) voll dabei
Egal welche Arbeitsutensilien (Werkzeug, Schutzausrüstung, Arbeitskleidung,... ) man benötigt, es wird von der Firma zur Verfügung gestellt, es wird sehr auf die Mitarbeiter, deren Sicherheit und Wohlbefinden geachtet
wenn es zu Diskussionen kommt, wird miteinander geredet und eine Lösung gefunden
die Arbeitsaufgaben sind sehr vielfältig, ab und an auch fordernd (finde ich gut), es wird nie langweilig
pünktliche, faire Entlohnung, interessante abwechslungsreiche Aufgaben
Schlechte Bewertungen, die unten zu lesen sind, kann ich persönlich in keinem der behaupteten Punkten nachvollziehen.
Die Arbeitsplätze sind sauber, modern und werden ständig erneuert.
Die Stimmung ist gut und niemand läuft "immer" mit schlechter Laune umher.
Die Bezahlung ist sehr gut.
Es gibt unzählige Mitarbeiter-Benefits und es wird auch in dieser Hinsicht auf die Vorschläge der Mitarbeiter eingegangen:
- Zukunftsvorsorge wird vom Arbeitgeber zusätzlich zum Gehalt einbezahlt
- Prämiensystem teilw. steuerfrei
- Gratis Kaffee, Tee, Obst
- mind. 2 x im Monat zahlt die Firma ein Mittagessen
- Homeoffice
- Gleitzeit
- Ausflüge (mind. 2 / Jahr)
- Weihnachts-, und Geburtstagsgeschenke
- Firmenradl
- Chef zahlt mind. 1 x im Monat das Feierabendgetränk
- Firmenautos für Außendienst
- "Mitarbeiterangebote" - Vergünstigungen für unzählige Shops
- .....
Leider keine Kantine, ist aber für den kommenden Neubau schon im Gespräch wie man das für unsere Firmengröße umsetzen kann.
Verstehe mich super mit allen Kollegen; Alle sind freundlich, respektvoll und hilfsbereit.
Gleitzeit-Modell, Homeoffice, Sehr flexibel in der Urlaubs-Einteilung
Jeder, der sich weiterbilden will, hat nach Absprache mit der Geschäftsführung die Möglichkeit, Kurse zu machen.
Hat immer ein offenes Ohr; geht sehr professionell mit Problemen um und hilft immer, diese zu lösen; ist immer offen für neue Vorschläge und Ideen
- div. Benefits (Gleitzeit, Firmenausflüge, monatliches Essn, Prämien, Obst und Gemüse, Homeoffice, Pensionsvorsorge,...)
Waun i do wos schreib, wa des a meckern auf hohem Niveau :-D
- a Kantin wa supa
Es is a guads Betriebsklima und waun ma amoi an stressigen Orbeitstog ghobt hod, losst ma den daun a gern amoi noch da Orbeit mitanaunda ausklinga - geteiltes Leid, is jo bekanntlich halbes Leid ;-)
Wia haum Gleitzeit, des is wirklich a supa Soch und waun ma moi Urlaub oda an Zeitausgleich braucht, a wauns amoi kurzfristig is, is des eigentlich nie a Problem.
Waun ma se weiterbüdn wü, is des überhaupt ka Problem.
Prämiensystem, Pensionsvorsorge, a Radl kaunnst da leasen, usw...
Wir haum a Mülltrennung (do is hoid von jedem söbst obhängig, wie genau a drauf schaud, oba i glaub des haut gaunz guad hi) , PV-Aunlog, E-Autos,...
Ma hoit guad zaum und hüft se gegenseitig und a außerhoib von da Orbeit untanimmt ma immer wieda moi wos mitanaunda.
Ma kaun ois offn auredn und es wiad daun a noch ana Lösung gsuacht.
I find wia haum a moderne Firma, de Büros san modern eigricht (im Somma bin i imma sehr daunkboa fia de Klimaaunlog), de Kuchi is erneiat woan und da Aufenthoitsraum is a gmiadlich eigricht (es gibt sogoa a Nitendo Switch :-P).
Ma kaun ois offn auredn, wuascht ob des a Kolleg is, dei Obteilungsleitung oda da Chef.
So verdient kununu Geld.