Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten53 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
40 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehalt und Freizeitgestaltung durch mögliche Schichtabweichungen
Mobbing wird zugelassen oder dinge vertuscht
Narzisstisch
Gute einteilungs möglichkeiten
Gruppenbildung
Kommt drauf an Alte können sich wie meistens immer alles herausnehmen
Mal gut mal schlecht, ist auch nur ein Mensch
Oft Hinter dem Rücken
Das Gesundheitsdenken und die vielen sportlichen Angebote sind mindestens soviel wert, wie der werkseigene FirstResponder, der im Notfall schnell Hilfe leistet und die finanzielle Mitarbeiterbeteiligung in Form von Aktien.
Leider braucht ein so großes Unternehmen eher starre Strukturen
Der Metaller-KV ist schon sehr gut und das Unternehmen versucht mit vielen kleinen und größeren Dingen mehr für jede/n Einzelne/n zu bieten!
es wird versucht, auf ältere Personen einzugehen, was leider nicht immer so möglich ist wie gewünscht.
abhängig von der jeweiligen Abteilung und Position, können die Aufgaben sehr interessant sein
Durch dss breite Betätigungsfeld ist für Abwechslung gesorgt.
Sehr komplexe Führungsstruktur..
Flachere Hierachie, mehr mitsprache für die MA die mit dem Kunden zu tun haben.
Alle vorhin gewählten Vorteile
Keine gravierenden Nachteile
Keine Verbesserungsvorschläge
essensgutscheine, aktien, prämie
nachtschicht, jeder hat einen anderen verdienst
das die firma ziemlich am neuesten stand ist von der technologie her etc
Das Gehalt ist zufriendstellend
Wenig Aufstiegschancen
Ungemütliche Arbeitsatmosphäre
Offene Kommunikation
Einbindung der Mitarbeiter in Entscheiden
zulagen, aktien, förderungen und parkplatz
übernehmen von leiharbeiter
mehr technologie und erneuerungen einiger hallen
Dass man Zulagen hat, wie urlaubsgekd und jene Freundlichkeit
Wenn ich ehrlich sein soll weiß ich keine
Hab ich keine. Eventuell mehr Freizeit beschäftigtungen
Sehr hilfsbereit
Mehr auf die Meinung der Lehrlinge hören
nicht so viel kontrolle der mitarbeiter
So verdient kununu Geld.