2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Cafe mit toller Atmosphäre.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf in St. Pölten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer präsent.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie sollte manchmal besser zu hören.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Vorschläge der Angestellten eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Klima.
Image
Sehr gut.
Work-Life-Balance
Alles bestens.
Karriere/Weiterbildung
Bestens.
Gehalt/Benefits
Man konnte gut davon leben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nettes Café.
Kollegenzusammenhalt
Sehr großer Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir waren im selben Alter.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal nicht so ideal.
Arbeitsbedingungen
Sehr harmonisch.
Kommunikation
Freundliche Mitarbeiter
Gleichberechtigung
Alles bestens.
Interessante Aufgaben
Gäste bedienen.
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Alles ojay
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Gur
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Cafe Central Gastronomie durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Cafe Central Gastronomie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Cafe Central Gastronomie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.