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64 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

64 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Alles okay

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Casa Leben gGmbH - Casa Guntrams­dorf in Guntramsdorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein eigener Parkplatz für personal

Work-Life-Balance

Mal besser mal schlechter

Kollegenzusammenhalt

Teamhalt ist gegeben


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam LindnerHR Managerin

Liebe*r Mitarbeiter*in, danke für deine sehr positive Bewertung. Parkplätze stehen um das Pflegewohnhaus ausreichend kostenlos zur Verfügung. Melde dich gerne, wenn du dazu Unterstützung benötigst.
Deine HR Abteilung

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Hier braucht man gute Ellenbogen...

2,9
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Casa Leben gGmbH - Casa Guntrams­dorf in Guntramsdorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Je nachdem wer gerade von den Kollegen im Dienst sind top. D.h wenn kurzfristige KS sind - a) entweder schaut man zuerst auf seine HG b) man teilt es sich so ein dass man auch auf einer HG "kurz" (man macht 1 - 2 Bewohner) aushilft

Image

Es wird viel fürs Image gemacht...aber leider auch auf den Rücken von den Mitarbeitern. Bitte nicht alles glauben was auf FB gepostet wird. Anwesenheit von div. Kollegen immer mehr vorhanden, wenn zb ORF im Haus ist oder der Bürgermeister

Work-Life-Balance

Wennan nicht " NEIN" sagen kann ist man verloren...Dienstplan Gestaltung ist sehr eingeschränkt

Karriere/Weiterbildung

Es wird Einem vieles angeboten, wenn " Chefitäten" der Meinung sind, dass es dem Unternehmen was bringt. Man muss dahinter sein. Sonst wartet man , bis man keine " Verwendung" hat

Gehalt/Benefits

Benefit: wennan sich aus kennt..wenn man sich selber die Infos einholt..super

Auch hier fehlende Information

Je, nach Erfahrung bzw Vorerfahrung : Wien zählt nunmal immer noch besser als in NÖ, dennoch zählt CASA auch " noch" gut.

Wobei die Zulagen sehr minimalistisch sind.

Also die 4 Sterne geb ich für die Benefits

Gehalt: eher 2,5 Sterne

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird umweltbewusst getrennt - wenn man genauer hinschauen...juckt es Keinem...leider wird es auch nicht kontrolliert...schade Ansicht,dass alles kontrolliert werden muss

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht leider eine zustarke Gruppierung...auch hier manche Helden " kurzfristig" aus und bei manchen muss man hinterher rennnen- obwohl dies klar von WBL mehrfach ausgesprochen wurde

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier...wenn man zu schwache Nerven hat..kommt man nicht durch. D.h Respekt gegenüber älteren Kollegen vorhanden. Wenn man allerdings " übergordert" ist...kann es auch sein, dass man auf ältere Kollegen los geht

Vorgesetztenverhalten

Es kommt sehr auf zu Missverständnissen, da man meist schon gewonnen hat,wenn man als erstes zu den WBLs geht...Es vergehen Wochen, bis man dann tatsächlich drauf angesprochen wird und dann hat man meist die Situation nicht mehr im Kopf. Im Nachhinein wäre ein Gedächtnisprotokoll gut gewesen.

Arbeitsbedingungen

Uff...lange Liste : es gibt Order/ Listen an welchen Tagen was gemacht gehört. Dies wird brav unterschrieben aber an der Ausführung mangelt es. Dann hat man am nächsten Tag / Dienst zb nicht ausreichend Waschutensillien / Einlagen

Es gibt dafür ausreichend Sozialräume zum schlafen in der Mittagspause..Pause..werden indirekt verkürzt,da in dieser Zeit eine Besprechung angesetzt wird. Diese werden natürlich verzeichnet

Wenn man nicht innerhalb der Arbeitszeit mit der Arbeit fertig wird, kann / soll man eigenständig die Dienstzeiten um ändern

Kommunikation

Informationen werden nicht zeitgerecht weiter geleitet. Wenn Informationen weiter geleitet werden , weiss man leider selten wie aktuell dieser Standard ist

Gleichberechtigung

Ich sage nur " der, der am lautesten bellt, bekommt Recht". Keine leichte Aufgabe für eine WBL

Interessante Aufgaben

Wenn man mit Herz arbeitet, findet man immer etwas interessantes. Man sollte ein gewisses Maß an Neugierde in der Pflege mit bringen

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam LindnerHR Managerin

Liebe*r ehemalige Mitarbeiter*in, wir würden gerne deine Bewertung umfänglich verstehen und Maßnahmen daraus ableiten können. Wir laden dich daher herzlich zu einem persönlichen Gespräch ein. Bitte melde dich unter human-resources@casa.or.at bei uns, damit wir uns einen Termin vereinbaren.
Deine HR-Abteilung

Mehrfachbewertung

Ich empfehle nicht

2,1
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CASA Kagran in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Urlaub

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Chaotische Ablauf


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam LindnerHR Managerin

Liebe*r ehemaliger*r Kolleg*in! Danke, dass du dir Zeit für Feedback genommen hast. Gerne stehen wir dir für ein persönliches Gespräch zu den Details zur Verfügung.
Liebe Grüße
Deine HR Casa Abteilung

Gut

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Casa Leben gGmbH in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm

Work-Life-Balance

Gut

Kommunikation

Daran kann man noch arbeiten


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie VychodilHR Generalistin

Liebe Kolleg*innen,

vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass du dich bei Casa wohlfühlst und uns weiterempfiehlst.

Dein Einsatz und deine Wertschätzung bedeuten uns viel.

Liebe Grüße
Dein HR-Team

Verbesserungspotenzial möglich

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CASA Kagran in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienfreundlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Personal für Dienst aufgeteilt

Verbesserungsvorschläge

Leihpersonal bestellen statt Überstunden zu machen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie VychodilHR Generalistin

Liebe*r Kolleg*in,

es freut uns zu lesen, dass du dich in der Casa wohlfühlst und uns weiterempfehlen würdest. Danke für dein wertschätzendes Feedback und deinen täglichen Einsatz.

Deine Hinweise zum Verbesserungspotenzial nehmen wir ernst und lassen sie in unsere weiteren Überlegungen und zukünftige Planungen einfließen.

Liebe Grüße
Dein HR-Team

Um Innovation bemüht und generell auf einem guten Weg

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Casa Leben gGmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeit, sich als Mitarbeiter weiterzuentwickeln und dazu zu lernen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wer nicht top oder zu langsam ist, wird teils schnell ausgetauscht

Verbesserungsvorschläge

Ein bisschen mehr Geduld mit Mitarbeitern die länger brauchen alles ideal zu erledigen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie StipsitsHR Managerin

Liebe Kolleg*in,
danke für dein Feedback! Wir freuen uns sehr, dich als Kolleg*in bei uns im Team zu haben und dass du die Casa als Arbeitgeberin weiterempfehlen würdest.
Liebe Grüße
dein HR-Team

Teilweise gefährliche Pflege.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei CASA Kagran in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Beobachten der Mitarbeiter, es herrschen Mobbing ähnliche Zustände und gelegentlich sieht man einen Mitarbeiter während dem Dienst trinken.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie StipsitsHR Managerin

Liebe*r Ex-Kolleg*in,
wir nehmen die Rückmeldung ernst und möchten die genannten Punkte klären. Bitte kontaktiere uns unter human-resources@casa.or.at, damit wir konkrete Schritte setzen können.
Liebe Grüße
Dein Casa-HR-Team

Mehrfachbewertung

Ich arbeite sehr gerne hier

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Casa in Baden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Bewohner steht wirklich im Mittelpunkt und alle gemeinsam versuchen, die bestmögliche Lebensqualität zu bieten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viele Projekte mit Außenwirkung nehmen zu viele Zeitressourcen ein, die man besser für den Bewohner einsetzen könnte. S&A bitte stundenmäßig aufstocken, das bietet unseren Bewohnern sooo viel.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Teamwork über alle Berufsgruppen hinweg

Work-Life-Balance

Es wird viel Rücksicht auf Familie oder Probleme genommen, sofern es möglich ist.

Karriere/Weiterbildung

Sehr tolle Fortbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer :-), aber im Grunde ist es sehr gut.

Kollegenzusammenhalt

Könnte ich mir nicht besser wünschen

Vorgesetztenverhalten

Transparenz, Kompetenz und Unterstützung sind top. Dazu noch menschlich und ein Riesenherz für unsere Bewohner. Besser geht es nicht

Kommunikation

Kommunikation im Haus ist sehr gut und transparent

Interessante Aufgaben

Die Arbeit mit den unterschiedlichsten Menschen bietet immer Abwechslung und neue Herausforderungen. Da bleiben auch Routineaufgaben interessant.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie StipsitsHR Managerin

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein so ausführliches Feedback zu unserem Standort in Baden. Wir freuen uns sehr, dich als Kolleg*in bei uns im Team zu haben und dass du die Casa als Arbeitgeberin weiterempfehlen würdest.

Liebe Grüße
Dein Casa HR Team

Mehrfachbewertung

Ich Arbeite dort gerne.

3,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CASA Kagran in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Chaos

Verbesserungsvorschläge

Ich weiß nicht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie VychodilHR Generalistin

Liebe*r Kolleg*in,

es freut uns zu lesen, dass du dich in der Casa Kagran wohlfühlst und du uns weiterempfehlen würdest! Danke für dein wertschätzendes Feedback und deinen täglichen Einsatz.

Herzliche Grüße
Dein Casa-HR-Team

Mehrfachbewertung

Casa leben-nein Danke

2,8
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Casa Sonnwendviertel in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keine Ahnung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aufsichtspflicht kann nicht eingehalten werden da zu wenig Personal, zu wenig Zeit zum zeitnahen Dokumentieren Ausgrenzung der Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Ungerechtigkeit und gruppenbildung gehören unterbunden,darauf schauen,dass alle Kollegen deutsch sprechen und nicht in ihrer Muttersprache

Arbeitsatmosphäre

Viele Streitpunkte

Karriere/Weiterbildung

Gute Unterstützung

Kollegenzusammenhalt

Eigennützig

Vorgesetztenverhalten

Kein Rückhalt

Arbeitsbedingungen

Materialien fehlen ganz oder müssen erst nachgeschlichtet werden

Kommunikation

Schlechtes deutsch

Gehalt/Benefits

Gibt besser bezahlte Organisationen

Gleichberechtigung

Alle sind gleich nur manche gleicher


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Miriam LindnerHR Managerin

Liebe*r Kolleg*in!

Vielen Dank für dein kritisches Feedback zum Punkt Kollegenzusammenhalt! Wir nehmen die Rückmeldung ernst und möchten gerne mehr über deine persönliche Erfahrung wissen. Wende dich bitte dafür an human-resources@casa.or.at. So bekommen wir die Möglichkeit uns zu verbessern.

Liebe Grüße
Dein Casa-HR Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 64 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Casa Leben gGmbH durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 68% der Bewertenden würden Casa Leben gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 64 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 64 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Casa Leben gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.