2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gut: 3 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass mein Arbeitsplatz nicht weit von meinem Zuhause entfernt ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geizig, gierig, nicht menschlich, herzlos, geschäftsorientiert, geldorientiert
Verbesserungsvorschläge
Empathie entwickeln, nicht nur an Zahlen denken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Arbeit, nicht zu viel Stress, man ist als Trainer angestellt, muss aber auch putzen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzten loben manchmal, aber kritisieren mehr. Vor allem wenn es ums putzen geht, sind sie sehr genau, es darf nicht ein Fleck am Ende des Tages zu sehen sein. Aber da die Vorgesetzten nicht rund um die Uhr da sind, ist es deshalb nicht so schlimm.
Image
Ja das Studio an sich ist echt toll, aber mit den Vorgesetzten ist es manchml sehr schwierig.
Work-Life-Balance
Alles sehr gut, da muss man die Führungsetage auch mal loben, man kann selbst eintragen wann man arbeiten kann und wann nicht und darauf wird zu 99% Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Ja man bekommt auch 2 Trainierlizenzen bezahlz von der Firma.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist vor allem zu Beginn sehr schlecht, wenn man Glück hat kann man später noch etwas verhandeln.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das weiß ich leider nicht.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter halten immer zusammen, da kann man nichts sagen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja, wenn man fleißig ist und gute Arbeit leistet, kann man mal eine Gehaltserhöhung bekommen.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben bereits beschrieben sind sie sehr kleinlich was das Thema putzen angeht. Wenn man mal etwas vergessen oder übersehen hat, wird von der Stuioleitung ein Foto mit dem jeweiligen Fehler in die Whatsapp-Gruppe geschickt, in welcher jeder Mitarbeiter und Chef drin ist. Man wird quasi vor allen bloß gestellt, obwohl es nur ein kleiner Fehler war oder man etwas übersehen hat zu putzen. Man selbst wird nie direkt kontaktiert.
Arbeitsbedingungen
Alles gut, nur die Klimaanlage im Sommer könnte etwas stärker kühlen.
Kommunikation
Infos bekommen wir eigentlich nur über Whatsapp und erklärt wird einem nie genauer was. Das Gute ist aber, dass man immer nachfragen kann, wenn man etwas nicht verstanden hat
Interessante Aufgaben
Ja man kann selbst entscheiden wann man etwas macht, oder wann man dann seine Pause macht.
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Clever fit durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Clever fit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Clever fit als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.