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Congress 
und 
Messe 
Innsbruck 
GmbH
Bewertung

Teils, teils

3,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zugang zu Messen und Veranstaltungen

Verbesserungsvorschläge

Gerade im Messebüro würde ich mal ein Teambuilding empfehlen…

Arbeitsatmosphäre

Von Abteilung zu Abteilung verschieden

Work-Life-Balance

Vor und während Messen wird es nicht gern gesehen, Urlaub zu konsumieren. Beim Abbauen der Überstunden konnte ich jedoch noch keine negativen Erfahrungen machen.

Vorgesetztenverhalten

seltene Entscheidungen von ganz oben


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung und Dein Feedback.

Die Tätigkeit im Veranstaltungssektor bedingt saisonsabhängige Spitzenzeiten, so wie es etwa auch im Tourismus oder in anderen Branchen der Fall ist. Als Leitbetrieb der Veranstaltungshäuser in der Region führen wir jährlich mit etwa 70 Mitarbeiter*innen rund 500 Veranstaltungen durch. Diese Spitzenleistung ist nur mit einem professionellen und motivierten Team möglich. Daher gehen wir sehr gerne bestmöglich auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen ein und haben ein attraktives Gleitzeitmodell entwickelt.

Es freut uns, dass unsere Bemühungen, eine sehr gute Work-Life-Balance zu schaffen, positiv bewertet werden.

Gerne nehmen wir Deinen Input betreffend Teambuilding auf. Sehr willkommen sind auch diesbezügliche Initiativen und Vorschläge aus der Belegschaft. Weitere konstruktive Anregungen können ebenso sehr gerne in Gesprächen und Meetings mit der Abteilungsleitung, dem HR-Team oder der Geschäftsleitung eingebracht werden.

Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute bei der Congress Messe Innsbruck.

Dein HR-Team

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