Menschenverachtender Umgang mit den Mitarbeitern, hohe Fluktuation.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Erkenntnis, worauf ich zukünftig im Vorfeld achten werde: 1) Hinweise auf hohe Mitarbeiterfluktuation. 2) Wie wird sicher gestellt, dass ich die mir zustehenden Provisionen auch wirklich erhalte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer eine Basis für seine berufliche Entwicklung und vernünftige Arbeitsbedingungen haben möchte, sollte hier keine Zeit verlieren.
Verbesserungsvorschläge
Alte Zöpfe abschneiden, neue Umgangsformen und Strukturen schaffen.
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen sind super hilfsbereit. Durch ein undurchsichtiges Kunden-verwaltungs- und Abrechnungs-system wird seitens der GL unnötiger Konkurrenzkampf geschürt.
Work-Life-Balance
Arbeitspensum kann meist nur durch Mehrarbeit in den Abendstunden/Freizeit bewältigt werden.
Vorgesetztenverhalten
Cholerisches Mitglied der GF und eine Riege von sogenannten Führungskräften, welche sich in Meetings wegducken, während ihre Teammitglieder auch vor Kollegen anderer Abteilungen erniedrigt werden.
Gleichberechtigung
Ungerechte Kunden- und Interessentenverteilung.
Karriere/Weiterbildung
Wer eine Basis für seine berufliche Entwicklung und vernünftige Arbeitsbedingungen haben möchte, sollte hier keine Zeit verlieren.