Junges dynamisches Unternehmen, mit anspruchsvollen Aufgaben für Leute mit Ehrgeiz, kein 9 to 5 Job.
Arbeitsatmosphäre
Gut ausgestautes Büro, Parkplatzsituation schwierig mit wachsender Mitarbeiterzahl, aber es gibt kostenfreie Parkplätze
Image
Zum Teil schlechter als es wirklich ist. Die Geschäftsführung hat aber erkannt das hier Handlungsbedarf ist.
Work-Life-Balance
Je nach Position, Abteilung und Auftragslage unterschiedlich. Will man weiterkommen muss man auch mit Überstunden rechnen. Dennoch können Arbeitszeiten vom MA selbst eingeteilt werden. Aber definitiv kein 9 to 5 Job, wer geregelte Arbeitszeiten haben will ist hier fehl am Platz.
Karriere/Weiterbildung
Seminare und Schulungen (Kommunikation, Umgang mit Kunden) werden für MA angeboten.
Spezifische Weiterbildungen werden mit entsprechender Bildungsvereinbarung in Absprache mit der Geschäftsführung ermöglicht.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist wie im Branchendurchschnitt, wer mehr will muss entsprechen Einsatz zeigen.
Kollegenzusammenhalt
Junges Team dass auch in schwierigen Situationen zusammenhält, hier setzt man sich noch füreinander ein. Kein Neid oder Missgunst.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenig ältere MA die aber gut im Team integriert sind.
Vorgesetztenverhalten
Hier wird einem zugehört, kein Verliererspiel wenn etwas schief geht wird dies konstruktiv aufgearbeitet um es beim nächsten mal besser zu machen.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt was man braucht
Kommunikation
Es wird Wert drauf gelegt Informationen an alle Mitarbeiter weiterzugeben, je nach Auftrittssituation gelingt dies mal besser oder weniger gut.
Gleichberechtigung
Weiblein oder Männlein hier wird kein Unterschied gemacht.
Interessante Aufgaben
Viele interessante und anspruchsvolle Aufgaben in mehreren Business Units.