Cura Marketing ist ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Kosmetik und beschäftigt sich mit der Entwicklung von Marken, Marketingkonzepten und Vermarktungsstrategien für Kosmetik.
Cura Marketing, mit Firmensitz in Innsbruck, beschäftigt mehr als 100 Mitarbeiter, agiert weltweit in 8 Ländern, setzt jährlich 45 Mio. € um und weist eine Exportquote von über 95% auf.
Aus dem Gehalt wird allzu gern ein Geheimnis gemacht. Gemeinsam mit dir und Millionen anderen kununu Usern können wir für notwendige Gehaltstransparenz sorgen. So findest du den Arbeitgeber, der wirklich zu dir und deinen Vorstellungen passt.
Teile dein Gehalt| Produktentwicklung
(Rezepturen, Packmittel, Designs, Duft)
| Forschung und Entwicklung
(interne Studien sowie Kooperationen mit Universitäten und anderen Forschungseinrichtungen)
| Testinstitut (Wirksamkeitsstudien)
| Qualitätssicherung
| Lager und Logistik
| Vertrieb
| Buchhaltung
| Controlling
| Online Communications
In der CURA Marketing GmbH legen wir großen Wert auf
| eine umfassende und individualisierte Einschulungsphase
| ein breit gefächertes und zielgerichtetes Weiterbildungsangebot
| regelmäßiges und konstruktives Feedback
| einen respektvollen Umgang miteinander
| individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter
| individuelles Fortbildungsprogramm
| Fitness & Wellness Programm für Mitarbeiter (Yoga, Massagen, Kooperation mit Fitnesscenter,...)
| täglicher Mittagslunch in hauseigener Kantine (mit Dachterrasse)
| Mitarbeitershop
| Team-Events und Exkursionen
| kostenfreier Parkplatz
CURA Marketing GmbH
Dr.-Franz-Werner-Straße 19
6020 Innsbruck
Austria, Tirol
CURA MARKETING GMBH
A-6020 INNSBRUCK
DR.-FRANZ-WERNER-STRASSE 19
TEL. ++43/512/262676 · FAX ++43/512/262676-20
MANAGING DIRECTOR: ROLAND KOHL
CORPORATE REGISTRATION-NR.: FN 178837x · UID-NR.: ATU 46239306 · JURISTICTION: INNSBRUCK
Dank unserem umfassenden Leistungsspektrum sind auch die Aufgabengebiete in der CURA Marketing GmbH breitgefächert. Als expandierendes Unternehmen suchen wir immer wieder MitarbeiterInnen für folgende Bereiche:
| Produktentwicklung (Rezepturen, Packmittel, Designs, Duft)
| Marketing
| Forschung und Entwicklung (interne Studien sowie Kooperationen mit Universitäten und anderen Forschungseinrichtungen)
| Testinstitut (Wirksamkeitsstudien)
| Qualitätssicherung
| Lager und Logistik
Außerdem bieten wir interessierten StudentInnen die Möglichkeit, bei uns ein Praktikum - im Ausmaß von mindestens 4 Monaten - im Bereich Marketing/ Produktentwicklung und/oder eine Abschlussarbeit in einer unserer Abteilungen zu machen.
Hier findest du die aktuell ausgeschriebenen Stellenanzeigen.
Ergänzend zu den - in den jeweiligen Stellenausschreibungen gesuchten - Kenntnissen und Fähigkeiten, freuen wir uns über BewerberInnen, die neugierig, motiviert und engagiert sind, vor neuen Herausforderungen nicht zurückschrecken und gerne eigenständig arbeiten.
| unsere ganz besondere Firmenkultur, die von Hilfsbereitschaft, gegenseitigem Respekt und Humor geprägt ist
| die spannenden, herausfordernden Tätigkeiten in (überwiegend) jungen, ambitionierten Teams
| der attraktive Standort Innsbruck
| die zielgerichteten Förderungen im Fortbildungsbereich
| die interessanten Entwicklungsmöglichkeiten
| das moderne, internationale Umfeld
Von unseren MitarbeiterInnen wünschen wir uns, dass sie:
| Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen haben
| Motivation & Einsatzbereitschaft zeigen
| sich für neue Ideen und Entwicklungen im Bereich der Kosmetik begeistern können
| Spass an der jeweiligen Tätigkeit haben (das sehen wir als Voraussetzung für erfolgreiches Schaffen)
| die Fähigkeit besitzen, sowohl im Team als auch selbständig & eigeninitiativ arbeiten zu können
Unter www.curacosmetic.com/jobs/ findest Du alle offenen Stellenausschreibungen.
Deine Wunschposition ist bei unseren aktuellen Stellenausschreibungen nicht dabei? Dann bewirb Dich spontan: hier kommst Du zum Online-Bewerbungsformular.
Betriebsklima
Team-Zusammenhalt
Zusatzangebot - Kantine / Fitnessstudio / Teambuilding Events / E-Bike Verleih / etc.
Berufliche Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitsathmosphäre (modernes Gebäude und Umfeld)
Respektvoller Umgang
auf interne Kommunikation wird Wert gelegt; wird ständig verbessert;
auf Weiterentwicklung und Weiterbildung wird großen Wert gelegt
sehr schöne Büroräumlichkeiten; Kantine mit Dachterrasse;
Gleitzeitvereinbarungen ohne Kernzeit
Zukunftig wird es firmeninterne Kinderbetreuung geben
