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Bewertung

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Top Benefits - trotzdem starke Fluktuation

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Salzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-) Top Benefits: jeder Mitarbeiter bekommt eine Dienstauto (auch wenn keine Reisetätigkeit vorliegt und nur Teilzeit gearbeitet wird); zu Mittag darf man in die umliegenden Restaurants essen gehen und dort à la carte bestellen - wird alles vom Arbeitgeber bezahlt; jeder Mitarbeiter erhält das aktuelle IPhone als Firmenhandy
-) man ist stolz für den Eigentümer der Firma tätig zu sein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personalpolitik u. Fluktuation: die Position Leitung Buchhaltung wurde in den letzten drei Jahren 4 mal neu besetzt

Verbesserungsvorschläge

-) Verbesserung der Personalpolitik
-) Mitarbeitern mehr Eigenständigkeit erlauben
...ansonsten ist alles bestens

Image

TOP!!! - aufgrund des Eigentümers, der beachtliches geleistet hat und der Nähe zu Red Bull

Work-Life-Balance

zu Spitzenzeiten gilt Urlaubssperre und teilw. Tagespensum von 15 Stunden

Karriere/Weiterbildung

großes Plus: teure Ausbildungen werden finanziert (natürlich mit Rückzahlungsvereinbarung)

Gehalt/Benefits

alte Verträge top - neue Verträge eher schlecht (tlw. nur knapp über KV)

Kollegenzusammenhalt

prinzipiell sehr gut - hinterrücks viel Negatives

Arbeitsbedingungen

Top Ausstattung

Interessante Aufgaben

Abteilungsabhängig - der eigene Verantwortungsbereich wird sehr klein gehalten, jegliche Problemstellung muss zuerst mit der Bereichsleitung und in weiterer Folge mit dem externen Dienstleister abgestimmt werden


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.