3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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DPD Austria Vorstellungsgespräche
DPD
Austria
Leopoldsdorf bei Wien und weitere
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3 Bewertungen von Bewerbern
Zusage erhalten, dann plötzlich abgesagt – enttäuschend unprofessioneller Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2025 bei DPD Austria in Leopoldsdorf bei Wien als IT Support beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess verlief zügig, und die Gespräche waren angenehm und professionell geführt. Anschließend wurde ich zu einem Schnuppertag eingeladen, bei dem sich die Mitarbeiter:innen respektvoll und freundlich zeigten. Kurz danach wurde mir mitgeteilt, dass ich in der engeren Auswahl stehe und letztendlich auch für die Position ausgewählt wurde.
Da sich der Standort der Firma außerhalb von Wien befindet und ich in Wien lebe, wäre eine gewisse Distanz gegeben gewesen – allerdings gut mit dem Auto zu bewältigen. Nachdem ich meine Zusage gegeben hatte, wurde mir jedoch einige Zeit später mitgeteilt, dass es doch nicht zu einem Dienstverhältnis kommen werde. Die Begründung: Der IT-Leiter und der Teamleiter seien sich unsicher gewesen – unter anderem wegen der Distanz. Diese Unsicherheit habe bereits von Anfang an bestanden, sei aber im Laufe der Zeit größer geworden.
Aus meiner Sicht wirkte dieses Vorgehen nicht verlässlich und professionell, da gemachte Zusagen letztlich nicht eingehalten wurden. Es stellt sich unweigerlich die Frage, weshalb man mich überhaupt ausgewählt und zu einem Schnuppertag eingeladen hat, wenn intern bereits Zweifel bestanden haben.
Ein solches Verhalten wirkt auf mich respektlos und zeugt von mangelnder Klarheit in der Entscheidungsfindung. Besonders kritisch sehe ich, dass diese Unsicherheiten erst nach meiner Zusage offen kommuniziert wurden. Das lässt mich daran zweifeln, ob in dieser Abteilung tatsächlich eine verlässliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber:in und Arbeitnehmer:in möglich ist.
Fazit:
Ein für mich enttäuschender Prozess, der am Ende vor allem eines war: Zeitverschwendung und respektlos im Umgang mit Bewerber:innen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Mehrfachbewertung
Schlechter Stil
Bewerber/inHat sich 2023 bei DPD Direct Parcel Distribution Austria GmbH in Leopoldsdorf bei Wien beworben und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Wenn man mit einem potentiellen Mitarbeiter ein Bewerbungsgespräch abhält und man verspricht, dass man sich melden wird und dies nicht tut hinterlässt dies keinen positiven Eindruck. Eine Absage wäre akzeptabel gewesen aber gar nicht mehr melden ist in aller höchsten Maß respektlos und inakzeptabel.
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Schlechter Stil
Bewerber/inHat sich 2023 bei DPD Austria in Leopoldsdorf bei Wien beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man mit einem potentiellen Mitarbeiter ein Bewerbungsgespräch abhält und man verspricht, dass man sich melden wird und dies nicht tut hinterlässt dies keinen positiven Eindruck. Eine Absage wäre akzeptabel gewesen aber gar nicht mehr melden ist in aller höchsten Maß respektlos und inakzeptabel.
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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