8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Verbesserungswürdig
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung
Verbesserungsvorschläge
Neues Management
Work-Life-Balance
Man wird nur ständig unter Druck gesetzt
Karriere/Weiterbildung
Bei der Firma gibt es keine Weiterbildungsmöglichkeiten!! Wird von den Führungskräften zwar prolongiert aber wenn man die Firma dann kennt, gibt es leider keine!
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen werden keine geboten, Ziel ist, jeden auszunutzen bis auf das letzte.
Kollegenzusammenhalt
Jeder schaut nur auf sich
Vorgesetztenverhalten
Senil alt vergesslich es gehört frischer wind das geschäft mit mehr ahnung von allem
Arbeitsbedingungen
Man fühlt sich nicht wohl und man wird überall überwacht.
Kommunikation
Keine Informationen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zukunftsorientiertes Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes Arbeitsklima, nette Kollegen, kommunikatives Team, gute Weiterbildungsmaßnahmen, faire Entlohnung
Karriere/Weiterbildung
viele Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Ausbildung, mangelnde Führungskompetenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Sprungbrett.
Das Gehalt ist OK.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Dienstvertrag ist bedenklich, unbedingt vorab zusenden lassen.
Die Überstundenregelung ist nicht familienfreundlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr Verbesserungswürdig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider fällt mir hierzu Nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Belobigung unter 4 Augen, Kritik vor gesamter Belegschaft.
Keine persönliche Anrede (duzen nicht gerne gesehen)
Versprechungen werden nicht gehalten.
Jobanzeige entspricht nicht der Realität.
Keine Kollegialität vorhanden
Schreien und Beschimpfungen stehen an deer Tagesordnung
..........
Wers nicht glaubt soll es selbst ausprobieren!!!
Arbeitsatmosphäre
Leider herrscht keine positive Atmosphäre.
Image
Besser kein Kommentar
Work-Life-Balance
Hier herrscht vVrbesserungspotential
Kollegenzusammenhalt
Leider konnte ich keiner Kollegialität sehen, eher im Gegenteil (Mobbing)
Vorgesetztenverhalten
Verhalten von Führungskraft ist sehr verbesserungswürdig. Es wird unter 4 Augen gelobt und unter versammlter Mannschaft diskriminiert.
Arbeitsbedingungen
Einzig mangelhaft, ist das keine einheitliche IT gegeben ist.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Besprechungen, nur leider weiß keiner wie Besprechungen auszusehen haben.
Interessante Aufgaben
Leider passt die Stellenbeschreibung nicht zur Wirklichkeit.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Elektro Pfund, bzw. E1 Pfund ist eine gute Schule, man lernt wirklich viel.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Graz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Freizeit auch für Führungspersonen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Aufstiegsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Korrekte Behandlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gerechter Lohn mit Zulagen für alle
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 im Bereich Geschäftsführung in Graz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Soll bei elektro Pfund alla Zulagen und Überstunden bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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passt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird E 1 Wärme und Energie durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich E 1 Wärme und Energie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.