Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ELVG Bentlage die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Egal um was es geht...Fachlich oder Privat...es gibt immer ein offenes Ohr!
Und selbst wenn man öfters fragt, wird einem alles erklärt.
Absolut spitze! Jeder hilft jedem und lernt selbst wieder dabei!
Super Arbeitszeiten mit genug Raum fürs Private.
Absolut legitim und fair! Jeder Unternehmer möchte, dass die Arbeit getan wird und alle gerne zur Arbeit kommen. Wenn die Mitarbeiter glücklich und zufrieden sind, funktioniert alles andere ganz von allein. Meiner Meinung schafft unsere Führungsebene das einzigartig!
Abwechslungsreich und garantiert nie langweilig!
Ein Wort: Familiär! Man fühlt sich sofort aufgenommen! Kein Gedanke wird daran verschwendet, dass man schon wieder aufstehen muss fürs Arbeiten, denn man steht gerne auf und der Zusammenhalt ist wie in einer großen Familie!