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Enzfelder 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Enzfelder die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Enzfelder
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Enzfelder
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Bewährtes wiederholen oder Stolz auf sein Unternehmen sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    40%

  • Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen

    FührungModern

    40%

  • Beziehungsaspekte ausblenden

    Umgang miteinanderTraditionell

    40%

  • Konflikte tabuisieren

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Zu wenig Personal im Büro

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Freundschaftlicher Umgang

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5,0
KommunikationFührungskraft

Auf Probleme wird immer versucht bestmöglich einzugehen

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

alle Mitarbeiter sind respektvoll und professionell. Ebenso wird aber auch Raum für Vergnügen (Betriebsausflüge, Teamevents...) und das ein oder andere Späßchen geben. Generell sind die Mitarbeiter sehr vertraut im Umgang miteinander durch die jahrelange Zusammenarbeit.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da die meisten Mitarbeiter über sehr viele Jahre schon im Unternehmen sind und die Mitarbeiter-Fluktuation sehr gering ist, ist der Umgang zwischen den Mitarbeitern sehr familiär.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

auf deine "offline" Zeiten wird sehr viel Rücksicht genommen. Für den Vorgesetzten persönlich hat die Work-Life-Balance eine sehr hohe Priorität. Das lebt er vor und motiviert die Mitarbeiter auch dazu.

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