2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kaum Ausbildung, bis auf Service, Bremsen und Achsvermessung. Arbeitgeber ist nicht gewillt auszubilden
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
man wird von den gesellen beleidigt und mit schlägen gedroht
Ausbildungsvergütung
Es wurde vergessen mein Gehalt vom 3 aufs 4 Lehrjahr aufzustufen
Die Ausbilder
Gesellen müssen Ausbilden. Meister will nicht
Aufgaben/Tätigkeiten
Service Bremsen und Achsvermessung
Respekt
Man wird behandelt wie das Letzte
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Spaßfaktor
Variation
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Beste Firma ever
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er die Arbeiter so nimmt wie sie sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt es nicht
Verbesserungsvorschläge
Gibt es nicht
Arbeitsatmosphäre
Da fühlt man sich wie in einer Familie
Kollegenzusammenhalt
Jeder für jeden
Kommunikation
Immer auf einer lustigen Welle
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Erich Zauder durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Erich Zauder als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Erich Zauder als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.