1 Mitarbeiter:innen, die bei Ernst Mair-Zeininger eine Lehre absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Lehrbetrieb im Durchschnitt mit 1,0 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Die Firm ist eine Katastrophe
1,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2020 eine Ausbildung zum/zur Tischler im Bereich Produktion in St. Georgen im Attergau abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe meine lehre dort machen dürfen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles an der Firma für die sind die Arbeiter nur Gegenstände.
Verbesserungsvorschläge
Die Brüder die sich die Firma teilen sollen sich einig werden und nicht schuld auf die Arbeiteter schieben
Karrierechancen
Ist eine Falle dort zu Arbeiten.
Arbeitszeiten
Sind zum Glück vom Kollektiv geregelt.
Ausbildungsvergütung
Ausbildung kriegt man keine zum Facharbeiter sonder zum Hilfsarbeiter.
Die Ausbilder
Das Chef Personal streiten sich untereinander und bilden nicht aus wie sich gehört. Man wird als Lehrling gleich an das Laufband hingestellt und man darf dort den platz nicht verlassen.
Spaßfaktor
Die Arbeiter streiten sich untereinander die chefs verschwinden einfach wenn es zu Konflikten in der Produktion gibt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Laufband Arbeit man wird angeschrienen wenn man kurz weggeht.
Variation
Eintönige arbeit.
Respekt
Als Lehrling und als Arbeiter wird man gar nicht wertgeschätzt.
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Lehrlingen wird Ernst Mair-Zeininger durchschnittlich mit 1.7 von 5 Punkten bewertet. 0 der Bewertenden würden Ernst Mair-Zeininger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Karriere/Weiterbildung an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Lehrlinge auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Ernst Mair-Zeininger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.