2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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EUROFLUID HYDRAULIK Gesellschaft m.b.H. Bewertungen
EUROFLUID
HYDRAULIK
Gesellschaft
m.b.H.
Langenrohr
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
top unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Langenrohr gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
top
Image
top
Work-Life-Balance
top
Karriere/Weiterbildung
top
Gehalt/Benefits
top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
top
Kollegenzusammenhalt
top
Umgang mit älteren Kollegen
top
Vorgesetztenverhalten
top
Arbeitsbedingungen
top
Kommunikation
top
Gleichberechtigung
top
Interessante Aufgaben
top
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kollegen top.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Langenrohr gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Dinge auch durchsetzen die notwendig sind.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird EUROFLUID HYDRAULIK durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden EUROFLUID HYDRAULIK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich EUROFLUID HYDRAULIK als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.