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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
erfolgsorientiert, nachhaltig, kundenfreundlich
Bewerber/inHat sich 2017 als Projektverantwortlichen Accounting beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Schnelle, wertfreie, sehr sachliche Bearbeitung
Bewerbungsfragen
- Stärken, privater Background, definitive Zuordnung Lebenslauf mit ausgeschriebener Stelle
- Durch Firmenschliessung Gründe ausser Zweifel, Stillstand mit Weiterbildung und Studium ausgeglichen
- Abschlussfrage: Warum soll ich mich als Abteilungsleiter für Sie entscheiden (immer zu subjektiv, einer verlangt der Beste, der anders sieht das als Schwäche...)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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