0 Wertschätzung, keine Kommunikation, Hoher Druck wird an Mitarbeiter weitergegeben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sonderzahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Reflexion
Verbesserungsvorschläge
Konstruktive Kritik, ehrliches Interesse an Mitarbeitern und deren Verbesserungsvorschlägen. Andauernder Druck führt zu nichts!
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung der Arbeitsleistung, wenn dann nur Kritik. Es gibt keine nachvollziehbaren Entscheidungen der Leitungsebene. Mitarbeiter werden unterschiedlich behandelt, je nach Laune der Leitung. Kein professioneller Austausch!
Kommunikation
Einmal wird das gesagt, einmal was anderes. Das führt zu Unsicherheit unter den Mitarbeitern. Aufgrund dessen können Arbeiten erneut erledigt werden, da jeder eine andere Information hat wie Dinge erledigt werden sollen.
Kollegenzusammenhalt
Großer Zusammenhalt, der es ermöglicht diesen Job auszuhalten! Es gibt jedoch aufgrund der unterschiedlichen Behandlungen der MItarbeiter auch eine Art Konkurrenzverhalten, das (absichtlich) geschürt wird.
Work-Life-Balance
Urlaub/Zeitausgleich wird rasch bewilligt, man nimmt auf Mitarbeiter mit Kindern (teilweise) Rücksicht.
Vorgesetztenverhalten
fehlende soziale Kompetenz, nicht kritikfähig, keine klare Kommunikation sowie nicht nachvollziehbare Entscheidungen. Außerdem keine wertschätzende Haltung gegenüber den MItarbeitern. Und schlechte Stimmung wird an Mitarbeitern ausgelassen.
Interessante Aufgaben
Man kann Menschen gut unterstützen, jedoch zählen für das Unternehmen oft nur die Zahlen.
Gleichberechtigung
Wird geprädigt, jedoch nicht gelebt!
Arbeitsbedingungen
Keine Fenster in manchen Räumen, überfüllte Büros, andauernder Druck.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine Mülltrennung
Gehalt/Sozialleistungen
für den Aufwand definitiv zu wenig!
Image
Stimmt teilweise überein
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, die auch von der Fa. bezahlt werden. Jedoch hat man dadurch oft Mehrfachbelastungen.