68 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
68 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 26%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechte Firma. Teamwork null. Ausnutzung der Mitarbeiter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Firma Dietrich ist eine sehr familienfreundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber ist für alle seine Kollegen da
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Weiter so
Arbeitsatmosphäre
Miteinander Arbeiten
Image
An 1.Stelle
Work-Life-Balance
Ist auf den neusten Stand
Karriere/Weiterbildung
Bei der Firma Dietrich finden monatlich Weiterbildungen statt
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Komponente Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Ein Anruf und die Vorgesetzten sind immer für den Arbeitnehmer ds
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Immer für den Arbeitnehmer da
Gleichberechtigung
Kollegiales Verhalten
Interessante Aufgaben
Industriereinigung sehr kompetente Arbeit
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Nie wieder Diese Firma zocken Ein Ab Arbeitszeit vollzeit vielzuviel Stunden Menschen werden schlecht behandelt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ALLES
Verbesserungsvorschläge
Am besten nicht Da arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Schlecht
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Kommunikation
Sehr schlecht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Absolut schlechte Firma Stunden werden gekürzt und gestrichen, war als Reinigerin in dieser Firma.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Keine, da ist nichts mehr schlechteres zu verbessern!!!
Vorgesetztenverhalten
Manipulativ und dreist
Gehalt/Sozialleistungen
Keine: Arbeitsstunden wurden von 4 Stunden auf Manipulative Art zu 3 Stunden berechnet...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Bitte nicht in dieser Firma anfangen zu arbeiten!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam wie oben schon gesagt relativ pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Art und Weise der Vorgesetzten gegenüber den Arbeitnehmern ist einfach nur assozial!!! Vielleicht sollte man sich einen anderen Job suchen wenn man keinen Bock drauf hat!!!
Verbesserungsvorschläge
Alle Führungspositionen aus dem Raum SFB und L/Halle austauschen
Work-Life-Balance
Was ist das?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt kam relativ pünktlich
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte hat irgendwann angefangen zu drohen gerade auch wenn man mal etwas mit der Familie vor hat
Arbeitsbedingungen
Man wurde nur gehetzt
Kommunikation
Wenn man versucht seine Vorgesetzten zu erreichen, geht keiner ans Telefon aber wehe denn die wollen uns anrufen da muss man sofort drann gehen
Interessante Aufgaben
Gab es keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Unfaire Bezahlung und Arbeitnehmer werden nicht gut behandelt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, sonst nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation, unfaire Behandlung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Umgang mit den Arbeitnehmern
Arbeitsatmosphäre
Durch das Verhältnis der Vorgesetzten macht es keinen Spaß auf Arbeit zu gehen
Gehalt/Sozialleistungen
Unfaire Bezahlung.
Stunden, die man mehr macht, werden nicht bezahlt
Kollegenzusammenhalt
Da wir in unserem Objekt nur zu zweit sind, ist es ganz Ok
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird keine Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Furchtbar.
Man wird unfair behandelt und für Sachen abgemahnt ohne das man sich vorher rechtfertigen kann
Kommunikation
So gut wie keine Kommunikation von Seiten des Arbeitgebers.
Lassen sich fast nie im Objekt sehen, Probleme kann man nicht besprechen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Danach meckern - kann jeder! Bewerben - anfangen und selbst ein Bild machen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit - Ehrlichkeit - Fairness - Gleichberechtigung - immer pünktlicher Lohn und auch soviel wie man sich definitiv erarbeitet hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
da bin ich die falsche - fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Hier kann ich nichts schreiben - so wie es ist bin ich sehr zufrieden....
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut - wie man in den Wald herein ruft - so schallt es auch wieder hinaus
Image
Da es leider sehr viele gefrustete ehemalige Arbeitnehmer gibt - die sich hier austoben - ist es sehr schwer sein wahres Image zu zeigen - Bewerben - anfangen und selbst ein Bild machen!
Work-Life-Balance
Jeder hat seine eigene Planung in der Hand - wer schnell und gut seine Arbeit macht - hat dann auch viel Zeit zum Entspannen
Karriere/Weiterbildung
Schulungen wann immer man will und sogar von unserem Unternehmen bezahlt
Gehalt/Sozialleistungen
Womit wir wieder beim Glück und seines Schmiedes wären..... alles ist drin und alles ist möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn nicht wir - wer dann????
Kollegenzusammenhalt
Auch hier gibt es Unterschiede aber wenn es darauf ankommt - halten alle zusammen.....
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben sehr viele ältere Kollegen - auch langjährige - 30 Jahre sind manche Mitarbeiter bei uns - und dies definitiv nicht ohne Grund
Vorgesetztenverhalten
Wie Vorgesetzte sein sollten - Hilfe wenn ich sie benötige und auch ein Lob, wenn alles gut läuft - Zuckerbrot und Peitsche sagt man so schön
Arbeitsbedingungen
Auch hier kommt es auf den Bereich an - aber Veränderungen machen das Leben schöner
Kommunikation
Für jeden Bereich mindestens einen Ansprechpartner und alle bereit jeder zeit zu helfen
Gleichberechtigung
Natürlich auch dies - geht gar nicht anders in den verschiedenen vielen Bereichen - da muss die Gleichberechtigung ganz oben stehen
Interessante Aufgaben
Kommt natürlich auf den Bereich an - aber Jeder hat die Möglichkeit intern sich zu verändern - der Weg ist das Ziel!
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Größte beleidigende Firma die es je gegeben hat.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Man sollte als Arbeitgeberin sich Gedanken machen, wie man mit seine Angestellten umgeht. Null Toleranz, Verständnis, gute Kommunikation. Was sie sehr gut kann ist, sehr beleidigend den Angestellten zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Kein Verständnis für Mitarbeiter bezüglich Anbringungen, Krankheitsfall etc. Ein Militärisches Verhalten von der Arbeitgeberin.
Image
Sehr schlecht.
Work-Life-Balance
Haben die Leute nie davon gehört.
Kollegenzusammenhalt
Gleich Null
Umgang mit älteren Kollegen
Null.
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Würde. Wie schon oben beschrieben. Das war leider nicht alles.
Kommunikation
Leider gibt's da keine großartige Kommunikation leider außer nur Beleidigungen wenn man sein Krankheitsbild noch zur Arbeitgeberin schickt um es Ihr glaubhaft zu machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ein Witz für die harte Arbeit
Gleichberechtigung
Null.
Interessante Aufgaben
Gibt's keine.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Gebäudeservice Dietrich-Team
Sehr geehrte ehemalige Arbeitnehmerin / sehr geehrter ehemaliger Arbeitnehmer,
wir haben mit viel Aufmerksamkeit Ihre Bewertung gelesen und hätten gern die Möglichkeit gehabt, dies noch während Ihrer Tätigkeit bei uns zu klären. Wenn man Ihnen diesen Eindruck vermittelt hat, dann war dies nicht in unserem Sinn. Wir möchten uns dafür bei Ihnen entschuldigen.
Für ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Robert Mandel (NL)
Das Firmenmotto "Nur wenn man Mensch und Werte schätzt, kann Gesellschaft funktionieren" ist blanker Zynismus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein. Wirklich nicht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Verbesserungsvorschläge
Jede Firma steht und fällt mit ihren Mitarbeitern, besonders in der Reinigungsbranche. Diese zu motivieren und an sich zu binden, würde aber eine andere Firmenphilosophie und ein Management mit Führungsqualitäten erfordern. Hoffnungslos.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma bewirbt sich als "familiär geführtes Unternehmen". Sie sieht also ihre Mitarbeiter als reine Befehlsempfänger, eigene Meinungen sind unerwünscht. Engagement wird nicht anerkannt und schon gar nicht honoriert.
Image
Würde den Rahmen hier sprengen
Work-Life-Balance
Keine vernünftige Planung für Jahresurlaub, muß genommen werden, wie es grad in der Firma passt.
Kollegenzusammenhalt
Im engsten Kreis hat es geklappt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn ältere Kollegen gesundheitliche Probleme bekommen, werden sie rausgeworfen, gekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Personalgespräche werden abgeblockt, Befristung von Arbeitsverträgen wird bis zum Letzten ausgereizt, und zwar bis zur sprichwörtlich letzten Minute vor Ablauf. Der Arbeitnehmer hat keinerlei Planungssicherheit für sich.
Mindestens beim Thema Personalführung kann der Niederlassungsleitung mit hoher Sicherheit Inkompetenz und mangelnde professionelle Führungsqualität bescheinigt werden.
Arbeitsbedingungen
Keine Umkleidemöglichkeiten, kein Pausenraum, nicht mal ein Kleiderhaken für eine Jacke. Die Wertschätzung der Firma gegenüber ihren Angestellten ist gleich null!
Kommunikation
Über drei Ecken, wenn überhaupt!
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeiter werden als "technische Angestellte" deklariert, um Tarifverträge zu umgehen. Die Entlohnung lässt sich im Register "prekäres Beschäftigungsverhältnis" einordnen. Das Motto lautet: weniger ist mehr!
Interessante Aufgaben
gibt es keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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Arbeitgeber-Kommentar
Gebäudeservice Dietrich-Team
Sehr geehrter ehemaliger Arbeitnehmer,
wie wir Ihrer Bewertung entnehmen konnten, waren sie bei uns in der Materialwirtschaft/Lager beschäftigt.
Wir hätten uns natürlich gefreut, wenn Sie das Problem mit der Eingruppierung nach Lohngruppen bei Ihrer Einstellung bereits angesprochen hätten. Jährliche Gehaltsanpassungen bei „technischen Angestellten“ erfolgen mindestens wie im gewerblichen Bereich. Gern hätten wir uns die Zeit genommen und die Gründe aufgeführt, warum ein Unternehmen in verschiedenen Bereichen der Dienstleistung – verschiedene Tarifgruppen bedient und so vergütet.
Zu einzelnen Kritikpunkten werden wir uns intern gern Gedanken machen, wie wir dies zukünftig verbessern bzw. optimieren können.
Für Ihre Einsatzbereitschaft in unserem Unternehmen, möchten wir uns bedanken.
Wir wünschen Ihnen für ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Robert Mandel (NL)
Katastrophale unmenschliche Verhaltensweise gegenüber den Mitarbeitern vom NL aus SFB & Gebietsleitung aus LEIPZIG!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Lohn kommt halbwegs pünktlich mehr aber auch nicht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie oben beschrieben, somit größtenteils Alles!!!
Verbesserungsvorschläge
Definitiv den NL aus SFB und die Gebietsleitung aus Leipzig austauschen/kündigen!!!!!! Das muss passieren, damit sich überhaupt nochmal was positives ändert und man auch Spaß hat auf Arbeit Tag täglich zu gehen!!!
Arbeitsatmosphäre
Nicht menschenwürdig!!!
Image
Jeder aber wirklich Jeder Mitarbeiter meckert und schimpft über den NL aus SFB und die Gebietsleitung aus Leipzig!!! Hauptsache deren Mist ausbaden den sie selbst fabriziert haben!!! Ekelhaftes Verhalten!!!
Work-Life-Balance
Bitte was??? Arbeitszeit wird nicht eingehalten! Man ist deutlich über die im Vertrag vorgegebene Zeit drüber! Man wird verheizt!! Dieser Arbeitgeber kann bis jetzt von Glück reden, dass der ZOLL noch keine Kontrolle getätigt hat !!! Zeit wird es!!
Gehalt/Sozialleistungen
Das nötigste wird bezahlt! Hauptsache der NL aus SFB oder die Gebietsleitung aus Leipzig stecken sich die Kohle ein!! Menschenunwürdiges Verhalten!! Ekelhaft, dass man nur an das Geld denkt und nicht an die Menschen(Angestellten) die schließlich das Geld erarbeiten um das es denen da oben mehr und mehr in den Rachen geschoben wird!! Diese Firma ist keinesfalls weiter zu empfehlen!!
Kollegenzusammenhalt
Furchtbar! Jeder redet hinter dem Rücken der Anderen! Keiner kann einem dabei in die Augen schauen! Niemals zu empfehlen!
Vorgesetztenverhalten
Ein Witz!
Arbeitsbedingungen
Reinigungsmittel die teilweise bis ganz defekt sind!!
Kommunikation
Kaum bis keine! Wenn man anruft wird immer weggedrückt!!!
Gleichberechtigung
geschätzt wird hier keiner der Mitarbeiter!! Der NL aus SFB und die Gebietsleitung aus Leipzig denken nur an dich selbst!!!!
Interessante Aufgaben
Gibts hier definitiv keine!!!
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Gebäudeservice Dietrich-Team
Sehr geehrte ehemalige Angestellte / sehr geehrter ehemaliger Angestellter,
mit viel Aufmerksamkeit haben wir Ihre Bewertung gelesen.
Diesen Eindruck bei Ihnen zu hinterlassen, war definitiv nicht unsere Absicht. Wer uns als Arbeitgeber kennt, weiß – wir haben immer ein offenes Ohr und sind immer zu einem konstruktiven Gespräch bereit.
Weiterentwicklung in allen Dingen ist die Devise aller bestehenden Unternehmen auf dem Wirtschaftsmarkt. Wir stehen unseren Mitarbeitern und auch Geschäftspartner immer offen gegenüber. Die vielen Jahre unseres Unternehmens sollten für sich sprechen. Trotzdem hätten wir uns gefreut, wenn ein so ausdrucksstarker Mitarbeiter das Wort an uns gerichtet hätte, während seines Arbeitsverhältnisses. So hätten wir die Möglichkeit gehabt, zu reagieren und bei Bedarf auch zu handeln.
Wir gehen davon aus, dass auch Sie Ihren Weg auf dem Arbeitsmarkt finden werden und wünschen dafür alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Robert Mandel (NL)
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 73 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gebäudeservice Dietrich durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 41% der Bewertenden würden Gebäudeservice Dietrich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 73 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 73 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gebäudeservice Dietrich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.