Die besten Arbeitgeber in Deutschland 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Man kann mit allen Sorgen und Problemen kommen und es wird sich ernsthaft bemüht, eine Lösung zu finden.<br/>Betriebsrat ist stark und dennoch kooperativ.<br/>Zusammenarbeit von BR, HR, Standortleitung und operativen Bereichen ist konstruktiv.

Ich bin im Homeoffice. daher geht es mir ganz gut. Man hat seine Bildschirmunterbrechungspausen, Kaffeepausen und Mittagspause. Mir fehlt aber das, was ich im Ausland bei TP sehe. Diese tollen Teamevents, die es dort gibt, innerhalb und außerhalb des Standortes.

Wir sind überwiegend im Homeoffice aber haben ständigen Kontakt über Chats und Telefonate. Und wenn man ins Büro kommt ist die Atmosphäre so schön als wäre man immer im Büro.<br/>Jeder einzelne ist super hilfsbereit, lieb und freundlich zu jedem der neu dabei ist.

Trotz meines schon etwas höheren Alters hatte ich nicht das Gefühl ein hoffnungsloser Fall zu sein, die Vermittlung war schnell und unkompliziert, die Tätigkeiten entsprechen meinen Vorstellungen

Amadeus Fire ist der erste Arbeitgeber bei welchem meine Work-Life-Balance ernst genommen wird und ich tatsächlich neben der Arbeit auch noch Life habe.

Bei uns dreht sich alles um die Work-Life-Balance – denn ein ausgeglichenes Leben ist der Schlüssel zum Erfolg! Wir wissen, wie wichtig es ist, Arbeit und persönliche Interessen in Einklang zu bringen. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, damit jeder seine Zeit optimal nutzen kann. Pausen sind bei uns keine Seltenheit – sie sind ein fester Bestandteil unseres Tages, um Energie zu tanken und frisch ans Werk zurückzukehren. Workshops und Coachings zu Themen wie Stressbewältigung und Selbstfürsorge helfen uns dabei, das Beste aus beiden Welten zu vereinen. Kurz gesagt: Bei uns geht es nicht nur darum, erfolgreich zu arbeiten, sondern auch darum, das Leben in vollen Zügen zu genießen. Hier bei uns findest du die perfekte Balance für deine Karriere und dein persönliches Wohlbefinden!

Hier wird einem immer geholfen - durch die vielen Mitarbeiter im Unternehmen kann man immer einen passenden Gegenpart mit tollen Ideen und Lösungsvorschlägen finden. Alle sind kollegial und hilfsbereit - zumindest auf der Angestellten Ebene - ob es in den Ebenen drüber anders aussieht kann ich nicht direkt beurteilen - sehe aber auch hier keine Probleme bei den aktuellen Führungskräften der unterschiedlichen Bereiche etc.

Insbesondere in Berlin gibt es am Standort Team und Firmenübergreifend einen sehr guten Zusammenhalt. Selbst zu weiteren Konzerngesellschaften in Berlin wir ein guter Austausch gepflegt.

Die Aufgaben sind sehr vielseitig und interessant. Man wird überall einbezogen, um einen umfassenden Überblick über die Arbeit in der Personalabteilung zu bekommen. Es wird viel Vertrauen in einen gesetzt, sodass man auch viele Aufgaben selbstständig bearbeiten darf.

Der überwiegende Teil der Kolleg:innen ist sehr hilfsbereit und die Zusammenarbeit macht Freude. Manchmal ist die schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit etwas schwierig, war, aber selten an den Kolleg:innen liegt, sondern meistens an den Rahmenbedingungen.

ja, es gibt viel zu tun; im großen und ganzen kann aber durch Re-Priorisierungen (Selbstverantwortung) balance geschaffen werden; äußere Bedingungen existieren als Rahmen natürlich auch, wie Flex@Work-Modell von Zuhause, Ausland arbeitend, etc.

Es gibt sehr viele Angebote im Bereich der Benefits, die hier positiv drauf einzahlen.<br/>Workload ist mitunter sehr hoch. U.a. auch, weil nicht immer alle Vorgänge und Prozesse effizient gestaltet sind.

Gibt immer mal wieder Weiterbildungen und Schulungen. Gibt auch genug interne Stellenausschreibungen, also Karriere ist hier auch möglich.

Bis in die hohen Ebenen wird sich geduzt. Bei regelmäßigen Events wird erklärt wo der Weg hingeht, dazu gehören auch Fragen und Anregungen der Mitarbeiter. Natürlich gibt es auch mal Entscheidungen die einem nicht ganz passen.

Es herrscht ein äußerst respektvoller und verständnisvoller Umgang. Die Kommunikation erfolgt stets auf Augenhöhe, was ein Gefühl der Wertschätzung und des Miteinanders schafft. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, sodass man gerne arbeitet.

Man Kommuniziert eigentlich über alles ob Probleme oder fragen alles wird Nett und Höfflich bearbeitet

Jeder Neueinsteiger bekommt hervorragende Schulungsangebote, nur mit wenigen Ausnahmen erreichen neue Kollegen sehr schnell Aufstiegschancen im Unternehmen. Andere Firmen, übernehmen sehr gerne wechselwillige Mitarbeiter aus unserem Konzern, weil die Beschäftigung hier bei uns auch sehr gute Voraussetzungen zum Einsatz in weiteren Unternehmen bietet.

Bei meiner Tätigkeit (international verteiltes Team) kann ich sonst entscheiden, ob ich vor Ort oder im Office arbeite. So lassen sich alle Bedürfnisse (privat und dienstlich) übereinbringen.

Die Dynamik, die regelmäßigen Mitarbeiterevents, die Entwicklungsmöglichkeiten sowie das Ausbildungskonzept.<br/>Weiterhin ist die Offenheit, des Managements, gegenüber Neuerungen sehr hervorzuheben. Hier gibt es extra eingerichtete Teams, welche sich mit Verbesserungen in Prozessen und dem Employeer Branding beschäftigen.

Da es sich um eine Dienstleisterfirma handelt, ist es möglich, im Laufe der Zeit bei verschiedenen Firmen zu arbeiten. Das hat den Vorteil, dass man diese Firmen zwischendurch auch wechseln kann, sollte man dort unzufrieden sein. Falls man dort jedoch zufrieden ist und die Zielfirma auch, kann man auch dort übernommen werden.

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Ob im Büro oder auch im Homeoffice. Die Kollegen und mein Vorgesetzter sind freundlich und immer hilfsbereit. Wissen wird geteilt und gemeinsam an Lösungen gearbeitet.<br/>Der Austausch untereinander kommt nicht zu kurz auch Niederlassungsübergreifend; fachlich bezogen oder aber auch privat in der Mittagspause.

Ich finde eigentlich das gesamte Unternehmen als Mitarbeiter-fokussiert. Die Forschung ist ein wichtiger Bestandteil praxisorientierter Forschung. Arbeits- und Kollegenumfeld sind erstklassig

Ist auf jeden Fall im durchschnittlichen Bereich. Man kann also damit zufrieden sein. War für mich persönlich jedoch nicht der springende Punkt, weshalb ich mich für SH entschieden habe.

Gut, bis auf das die Laptops wirklich billig und langsam sind.. es würde gut tun nicht daran zu sparen

Super Vorgesetzte die immer ein offenes Ohr haben. Konflikte werden angesprochen. Man kann immer seine Anliegen vorbringen. Wie im wöchentlichen Meeting wird alles besprochen was aktuell ist und jeder Mitarbeiter kann sich über alles äußern und die Marktleitung fragt bei jedem Meeting hat jemand Fragen oder sonstiges.

Oftmals fallen viele Aufgaben in den selben Zeitraum, sodass es ein einwandfreies Zeit- und Aufgabenmanagement erfordert.<br/>Wenn man allerdings Fehlerorientiert und nicht Lösungsorientiert arbeitet, können Probleme auftreten, die geforderten Aufgaben korrekt und vollständig zu erfüllen.<br/>Hier gilt aber auch, sobald man in Bredouille gerät, bietet die Marktleitung immer Hilfe an.<br/>Allgemein kann ich sagen, dass viel mehr Aufgaben auf einen zukommen als man erwarten würde.<br/>Arbeitsmittel werden in Genüge bereitgestellt.<br/>Ein etwas schwierigeres Thema sind die Hochameisen, die gebraucht werden um Paletten aus Hochzonen zu heben.<br/>Diese Problematik bezieht sich allerdings auf die Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit.<br/>Wobei hier gilt, wie man in den Wald hineinruft, so schallt es hinaus.

Speziell die Marktleitung: aufgeschlossen, kompromissbereit, geradlinig, kommunikativ, geht auf Bedürfnisse ein (menschlich) = so wie ich mir einen Vorgesetzten vorstelle. Nicht zu vergessen, es ist ein Standort des Unternehmens mit über 100 Mitarbeitern, denen man allen gerecht werden soll!!!

Zu allen großen Themen gibt es Initiativen, die unternehmensweit nachgehalten werden - u.a. Inklusion, Diversitäts- & Gender-Gerechtigkeit, CO2, Recycling Quote

Das Gesamtpaket ist der Wahnsinn. Durch den Betriebsrat werden sogar noch mehr Sozialleistungen angeboten. In anderen Firmen ist das wahrscheinlich nicht so stark geboten.

Durch die Aufgabenstellung der Abschlussarbeit sind die Aufgaben natürlich eingegrenzt. Auf diese konnte ich mich gut fokussieren und wurde dennoch gefördert und gefordert.