6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Aufpassen!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Brunn am Gebirge gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Austritt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung und sämtliche Naheverhältnisse.
Verbesserungsvorschläge
Ändert die Führung! Selbst positive Bewertungen zu schreiben, ändert nichts am Namen den man bereits am Markt hinterlassen hat!
Arbeitsatmosphäre
Stehen sie auf Mobbing?
Image
Außen hui, innen… naja, ihr wisst was gemeint ist.
Karriere/Weiterbildung
Wohin weiterbilden? Als was?
Kollegenzusammenhalt
Von manchen kann man sich eine Unterstützung erwarten, rettet jedoch nicht, diese Firma.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt’s keine… hohe Fluktuation!
Vorgesetztenverhalten
Zum übergeben… das mobbing Thema von vorhin.
Arbeitsbedingungen
Wieder das Thema mobbing und dazu kommt ein kleiner Napoleon komplex, alles überwachen zu wollen.
Kommunikation
Ich denke, das passt gut zum ersten Punkt.
Interessante Aufgaben
Ähm nein, selbst beim Regale schlichten beim Hofer, wäre die Arbeit sinnvoller als dort!
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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mein bisher bester Arbeitergeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Brunn am Gebirge gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
berufliche Atmosphäre, Verbesserungenvorschläge werden angenommen bzw. bearbeitet oder auch umgesetzt, Mitarbeiterparkplätze
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Image
Image intern und extern - sehr gut
Work-Life-Balance
sehr familienfreundlich, Urlaube können jederzeit konsumiert werden - es gibt immer eine Lösung für ALLES
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen intern und extern wird angeboten
Gehalt/Benefits
das Gehalt ist sehr zufriedenstellend und immer überpünktlich, Extras werden auch geboten
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll, wertschätzend, etc.
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr und für Vorschläge bzw. Verbesserungen immer offen
Arbeitsbedingungen
ruhig, Laptop, Handy, etc. - Technik auf neuestem Stand
Kommunikation
ist immer offen und sehr informativ
Gleichberechtigung
wird sehr hoch geschrieben
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Miserable Mitarbeiterführung in Österreich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Brunn am Gebirge gearbeitet.
Work-Life-Balance
Familiäresumfeld = „vergiss deine Familie, wir sind jetzt deine Familie.“
Karriere/Weiterbildung
Keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Komplett respektlos…
Vorgesetztenverhalten
Ein blindes Huhn findet auch mal ein Korn…
Arbeitsbedingungen
Unbezahlte Überstunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Arbeitsatmosphäre und exzellente Weiterentwicklungsmöglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Brunn am Gebirge gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre, die Aufgaben, die Kollegen – alles passt. Ich kann Goldbeck als Arbeitgeber uneingeschränkt weiterempfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich gesagt, fallen mir kaum Verbesserungsvorschläge ein. Vielleicht könnte die Kommunikation zwischen den Abteilungen noch weiter verbessert werden, aber das ist wirklich Jammern auf hohem Niveau.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein kollegiales Miteinander und eine offene Kommunikation auf allen Ebenen. Die Büros sind modern und ansprechend gestaltet, was das Arbeiten sehr angenehm macht.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und ein Verständnis für die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter ermöglichen es, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist außerordentlich stark. Neue Kollegen werden herzlich aufgenommen und schnell integriert. Es gibt regelmäßige Teamevents, die das Gemeinschaftsgefühl weiter stärken und den Austausch untereinander fördern.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb der Firma ist transparent und offen. Wichtige Informationen werden zeitnah weitergegeben und die Mitarbeiter werden in Entscheidungsprozesse eingebunden. Regelmäßige Meetings und Updates sorgen dafür, dass alle stets auf dem neuesten Stand sind.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich arbeite sehr gerne in diesem Unternehmen und kann es als Arbeitgeber absolut weiterempfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Brunn am Gebirge gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Brunn am Gebirge gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird GOLDBECK Parking durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 40% der Bewertenden würden GOLDBECK Parking als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich GOLDBECK Parking als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.