4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber ist sehr nett und freundlich und auch immer lustig drauf
Dass er die Leitungen Betriebs- Sowie Restaurant zu sehr in Schutz nimmt wenn rein paar Angestellte Probleme haben mit den Vorgesetzten werden sie ersetzt und die Leitung bleibt gleich
Auf jeden Fall schauen wenn man einstellt und wenn man führen lässt es ist das selbe wie beim Auto fahren du lässt keinen Alkoholika Auto fahren es ist einfach nur beschämend wenn dein Vorgesetzter Die Leitung herumtaukelt und lallt
Im jetzigen Moment ist das Gaucho leider in den Führungspositionen falsch beziehungsweise nicht korrekt besetzt
(Chef-bzw Gotteskomplex) halten sich gegenüber anderen Führungspositionen als was besseres und von den normalen Mitarbeitern mal ganz abgesehen
Sehr schlecht Mitarbeiter machen sich über das Geschäft lustig und reden es schlecht
Es ist Teil Dienst heißt von 10-15/17-0
In der Bar sehr schlimm da man der erste ist der kommt und der letzte der geht
Haben erst seit kurzem mit Lehrlingen im Service begonnen wird aber mehr als nötig angegangen für Fehler anstatt zu korrigieren und lernen
Naja die höheren bekommen mehr benefits als die normalen Angestellten obwohl weniger Leistung kommt
Keine Info
Alle Arbeiten für sich keine kollegschafft oder Hilfsbereitschaft zumindest selten und nur von gewissen Kollegen
Das Alter ist sehr bestimmend bist du in deinen 30ern wirst du geführt und gehalten bist du jung und Anfang 20 wirst du getestet und dauerhaft ungerecht auf die Probe gestellt
Schrecklich wie im vorigen Punkt erwähnt halten dich für den obersten und teilen nur ein und helfen nicht mit
Sie setzen sich zu den Gästen und trinken sich um 12/13 Uhr schon nieder
Sind ok
Wenig bis gar keine Informationen die an das Personal weitergereicht wird
Angestellte werden mit Aufträgen überflutet aber nicht mit den Großem Ganzen vertraut am Ende nehmen sich die führenden den Ring
Ruhm und dann ein
Es gibt ein Hierachi und das merkt man bist du unter einem lässt er/sie es dich spüren von oben kommt nix und von unten wird gefleht
Interessant ist Ansichtssache es gibt auf jeden Fall was zu tun und Arbeit
Gehalt pünktlich, sollte allerdings selbstverständlich sein
Reduktion des Alkoholkonsums einzelner Führungskräfte, Evaluierung der eigenen stärken & schwächen, sowie Rückkehr zu einem menschlichen Verhalten
schlechter Zusammenhalt bedingt durch die hohe Personalfluktation,ständig wechselnde Mitarbeiter
Mit 4-tage Woche eigentlich gut, aber teils Erinnerungslücken, wie der Dienstplan wirklich war
Sozial keine positiven Erfahrungen, von Umweltbewusstsein kann man nicht reden, wenn Fleisch aus Südamerika importiert wird, während heimische Bauern teils ums überleben kämpfen müssen - schmeckt selbige Rinderart in Österreich schlechter?
Wenn man korrekte Leidensgenossen findet, geht's halbwegs
"Absolut unter jeder Sau" - auf gut deutsch gesagt.- aus meiner Sicht. Hiermit spreche ich nur aus meiner Sicht, einige andere Personen berichteten jedoch von selbigen Erfahrungen.
Größtenteils schlecht, erschwert durch negative Art, teils Küchenkollegen, welche durch einen sehr negativen Körpergeruch auffallen.. Kochgewand anscheinend nicht regelmäßig gewaschen?
Wenn kommuniziert wird, meist nur schlecht gegenüber dem Mitarbeiter.
Der einzelne Mensch hat nichts zu melden
Regeln selbst nicht einhalten,welche aufgestellt wurden spricht für sich
Eigentlich nicht
Sehr gute Aufteilung des Trinkgelds und harte aber faire Arbeitsanforderungen
Oft zu viel erwartet etwas entspannter an alles ran gehen
Bessere Einschulung