Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Gut 
Aiderbichl 
GmbH
Bewertung

Nicht zu empfehlen, bislang der schlechteste Arbeitgeber in meinem Berufsleben

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

der Grundgedanke ( soweit heute noch vorhanden )

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es geht massiv ums Geld, Verkauf von Losen, Patenschaften etc..

Verbesserungsvorschläge

inkompetente Mitarbeiter/ Führungskräfte austauschen, Gehälter anheben, Wertschätzung für den Mitarbeiter...

Arbeitsatmosphäre

immer weniger Mitarbeiter müssen immer mehr arbeiten, keinerlei Wertschätzung von seitens der Geschäftsleitung, sehr oft schlechte Stimmung

Kommunikation

so etwas wie Kommunikation gibt es nicht, es ist auch selten was organisiert oder richtig geplant, eher ein dahin wurschteln

Kollegenzusammenhalt

es ist größtenteils ein Intriganten Stadel, bei einigen "Kollegen" musste man aufpassen was man sagt

Work-Life-Balance

gibt es nicht, jedes WE arbeiten, bei Abendveranstaltungen wird erwartet, dass man anwesend ist (in der Freizeit)

Vorgesetztenverhalten

schlecht, da die Führungskräfte ( soweit man sie so nennen kann ) inkompetent und ungeeignet sind

Interessante Aufgaben

jeder Tag ist anders, man weiß nie, was der Tag so mit sich bringt

Umgang mit älteren Kollegen

gut, denn sie werden dringend gebraucht

Arbeitsbedingungen

bei Wind und Wetter draußen, es wurden in der Vergangenheit sogar Sonnenbrillen und Kopfbedeckungen verboten.
Teilweise kaum Zeit für eine ordentliche Mittagspause.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es werden billig Artickel aus Fernost in der Tombola verlost, die Mitarbeiter tragen Kleidung aus China

Gehalt/Sozialleistungen

das Gehalt ist zwar immer pünktlich auf dem Konto, aber im unteren Bereich, keine Überstundenvergütung, auf die Gehaltsabrechnung wartet man teilweise Monate

Image

Das Image ist sehr schlecht, neue Mitarbeiter finden sich nahezu nicht. Was nach außen verbreitet wird, stimmt nicht mit dem innerbetrieblichen überein

Karriere/Weiterbildung

es herrscht eine Freundschafts-und Familienwirtschaft ( von den "Führungskräften" die Tochter, der Sohn, der Bruder..etc.. )


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden