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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Die schlimmsten Zeit meines Lebens

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Alles!

Arbeitsatmosphäre

Ich versuche wirklich, etwas Positives über diese Firma zu finden, aber leider fallen mir vor allem sehr viele negative Erfahrungen ein, die ich anderen gerne ersparen möchte.

Für mich war es mit Abstand die schlimmste Firma, in der ich je gearbeitet habe. Die Arbeitsbedingungen und der Umgang miteinander waren für mich eine absolute Katastrophe. Ich habe mich dort weder wohl noch wertgeschätzt gefühlt und war froh, als diese Zeit vorbei war.

Ich kann nur jedem empfehlen, sich vor einer Entscheidung für diese Firma sehr genau zu informieren. Meine persönliche Erfahrung war jedenfalls äußerst enttäuschend und ich würde dort nicht noch einmal arbeiten wollen.

Gehalt/Benefits

Eine gute Weiterbildung in Sachen Fallenstellen, Intrigen und Hinter-dem-Rücken-Reden hätte man dort auf jeden Fall bekommen. Wer für solche Spielchen empfänglich ist, hätte vermutlich auch gute Aufstiegsmöglichkeiten gehabt. Für mich persönlich ist das allerdings absolut nichts.

Gleichberechtigung

Besonders schlimm fand ich den Umgang mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sobald eine Person nicht anwesend war, wurde über sie gelästert und sie wurde teilweise als „dumm‘ bezeichnet.
Was ich dabei besonders erschreckend fand: Solche Aussagen kamen nicht nur von einzelnen Mitarbeitern, sondern wurden teilweise auch von Geschäftsführern verwendet. Für mich ist ein solcher Umgang mit Menschen absolut inakzeptabel und ein klares No-Go.
Ein respektvoller Umgang sollte meiner Meinung nach unabhängig von der Position selbstverständlich sein. Genau das habe ich dort leider sehr vermisst.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit jederzeit Homeoffice zu machen.
Man fühlt sich wirklich wertgeschätzt.

Arbeitsatmosphäre

Wohlfühlatmosphäre!

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung, Gleitzeit, Homeoffice etc.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sehr freundlich und immer bereit zu helfen. Toller Teamgeist!

Vorgesetztenverhalten

Sehr engagiert und professionell.

Arbeitsbedingungen

Top!

Kommunikation

Sehr gut - die Vorgesetzten sind sehr bemüht.

Interessante Aufgaben

Immer unterschiedliche, interessante Aufgaben.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber mit Zukunftsaussichten

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man hat 1 oder mehrere Kunden bei denen man vor Ort arbeitet. 1x im Monat gibt es ein Jour fixe. Die Chefin kommt mind. alle 2 Wochen zu den Mitarbeitern in die Firma und schaut, ob es jeden gut geht oder ob es Probleme gibt.

Work-Life-Balance

Vollkommen in Ordnung. Man muss keine Überstunden machen und die, die gemacht werden, sind freiwillig. Wenn mal Überstunden anfallen, kann man diese als Zeitausgleich konsumieren und wenn dies nicht möglich ist, auszahlen lassen. Ich habe ebenso ein Firmenhandy und werde weder in meiner Freizeit angerufen, noch muss ich sonst ständig erreichbar sein. Arbeiten von zu Hause ist möglich, wenn es beim Kunden möglich ist. Das funktioniert auch sehr gut. Emails erhält man firmenintern 1-2 im Monat - zumeist ist es die Einladung zum Meeting und danach das Protokoll dazu.

Karriere/Weiterbildung

Top - man hat die Möglichkeit sich weiterzubilden, extern und intern.

Gehalt/Benefits

Auch hier ist die Bewertung zuvor nicht korrekt. Es gibt natürlich keine Gehaltskürzungen, da dies ja auch arbeitsrechtlich gar nicht möglich wäre. Die Entlohnung ist vollkommen gerechtfertigt und den Kenntissen/Erfahrungen angepasst.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind man zwar eher selten, aber wenn man was braucht, hilft jeder Kollege gerne.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt überhaupt keine Altersgrenze bei uns und jeder wird fair behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Absolut top. Ich habe noch nie so engagierte Chefs gehabt, die nicht nur darauf bedacht sind, dass es ihnen und ihrem Geldbörserl gut geht.

Arbeitsbedingungen

Man muss damit leben können, dass man eventuell 2-3 Kunden hat, die man betreuen muss. D.h. man fährt jeden Tag in ein anderes Büro. Darauf kann man sich einstellen und man wird auch beim Vorstelllungsgespräch darauf hingewiesen.
Es gibt aber auch Kollegen, die haben einen fixen Kunden, den sie Vollzeit betreuen.

Kommunikation

Wenn man die Chefs anruft, sind sie zumeist zu erreichen oder sie melden sich zurück, sobald es geht.

Gleichberechtigung

Die Bewertung zuvor ist absolut falsch. Nicht nur, dass einer der Geschäftsführer männlich ist, haben wir sehr wohl einen Kollegen und beginnt auch jetzt wieder einer Herr bei uns.

Interessante Aufgaben

Man hat verschiedene Kunden in verschiedenen Branchen mit unterschiedlichen Arbeitsprofilen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber des Schreckens

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.

Work-Life-Balance

Dank Firmenhandy muss man ständig erreichbar sein. Home-Office ist zwar nett, führt aber dazu, dass man auch dank häufiger Anrufe und Mails seine Arbeitszeiten nicht einhalten kann und viele Überstunden anfallen

Gehalt/Benefits

Nicht besonders hohe Gehälter, Gehaltskürzungen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind alle nett, Verhältnis ist gut

Vorgesetztenverhalten

Unmöglich. Es ist öfter vorgekommen, dass Mitarbeitern die Gehälter gekürzt wurden, wenn die Arbeitsleistung angeblich nicht in Ordnung war.

Arbeitsbedingungen

Wie besprochen schlecht

Kommunikation

Es werden Dinge versprochen, um die Mitarbeiter bei Laune zu halten, die dann aber nur selten eingehalten werden

Gleichberechtigung

Es werden nur Frauen als Mitarbeiterinnen erwünscht

Interessante Aufgaben

Verschieden Kunden aus verschiedenen Branchen


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Mehrfachbewertung

Keine gute Atmosphäre

1,4
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Man sollte diese Firma nicht allzu positiv bewerten

1,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hammer & Partner Accounting Services durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Hammer & Partner Accounting Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hammer & Partner Accounting Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.