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Hasibeder 
Personalservice 
GmbH
Bewertungen

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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Achtung Abzocke!

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Innsbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Achtung! Hier wird man als Arbeitnehmer regelrecht Abgezockt! Es gibt bessere Leasing Firmen als Hasibeder, Finger weg vor diesem Arbeitgeber!


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Bessee nie fur die gehort.

1,0
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Innsbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Mach zu wegen Lugen und Dieben

Arbeitsatmosphäre

Katastrofe

Kommunikation

Lugen


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlimmster Chef aller Zeiten

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Innsbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann zum Glück viel selbständig arbeiten das wars aber auch schon wieder

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sie sind als Vorgesetzter absolut kein Vorbild. Im Gegenteil, Sie fühlen sich nur wohl wenn Sie Ihre Mitarbeiter erniedrigen können Dabei vergessen Sie ganz dass es ohne Mitarbeiter ihre Firma gar nicht geben würde

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollten Sie lieber Arbeitgeber an Ihrer Aggressivität gegenüber Ihren Mitarbeitern arbeiten. Auch das Ausreden lassen Ihres Gegenübers beherrschen Sie nicht. Kurz gefasstt vielleicht sollten Sie Ihren Charakter und Ihre Art gegenüber Ihren Mitarbeitern verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Es war teilweise nicht ertragbar

Work-Life-Balance

Früher gehen gabs nicht, aber länger bei der Arbeit bleiben? Kein Problem!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben aber werden nie vorgeschlagen. Weiter hoch arbeiten kann man sich nicht bzw man bekommt nicht mal die Chance dazu

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt war gut

Umgang mit älteren Kollegen

kann ich nicht beurteilen

Vorgesetztenverhalten

Wie der Vorgesetzte zu so einer Position gekommen ist, frage ich mich bis heute noch

Kommunikation

mit den Kollegen war die Kommunikation super. Wenn man den Chef fragen stellte wurde sofort gemeckert

Gehalt/Benefits

war ok

Gleichberechtigung

möchte ich nicht beurteilen


Image

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Positiv

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Innsbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbständiges Arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel Bürokratie

Verbesserungsvorschläge

Personal im Verkauf erhöhen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Konzeptlos

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Innsbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management

Verbesserungsvorschläge

Kann keine Strategie feststellen, auch andere Punkte wurden kaum behandelt ...


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein toller Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Innsbruck gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu empfehlen

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Innsbruck gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hasibeder Personalservice durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9 Punkte). 40% der Bewertenden würden Hasibeder Personalservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hasibeder Personalservice als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.