kununu Score: 1,5Weiterempfehlung: 0%
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Achtung Toxisch!
Hat bis 2025 für dieses Unternehmen in Innsbruck gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr chaotisch und intransparent; sehr toxische Kommunikation von Führungskräften, teilweise direkt, teilweise unterschwellig.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing am Arbeitsplatz.
Image
Viele Kündigungen, teilweise mehrere Leute gleichzeitig, aber keine Einsicht; die Ärztin und ihr Mann haben viele Feinde - berechtigterweise.
Kommunikation
Ganz schlecht. Führungskräfte widersprechen sich und es wird viel gelogen. Anregungen zur Verbesserung der Kommunikation werden nicht angehört oder nicht angenommen.
Gleichberechtigung
Frauen werden prinzipiell unterschwellig niedergemacht und bei Fehlern vorgeführt.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Health Performance Institute
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Innsbruck gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Verantwortung, Narzistisch, Respektieren keine Freizeit
Arbeitsatmosphäre
Unfair
Image
Mehrere Kündigungen wegen Mobbing
Work-Life-Balance
Auf Mitarbeiter wird nicht geachtet
Kollegenzusammenhalt
Nur in Gruppen
Vorgesetztenverhalten
Herablassend , Unprofessionell,
Kommunikation
Keine Vorhanden, Herablassend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Health Performance Institute durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Health Performance Institute als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Health Performance Institute als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.