kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das man kündigen sollte.
Das man dort zuk arbeiten anfängt.
Geht mit der Zeit. Entwickelt euch weiter!
revaltiv viel Handlungsspielraum
viele Kollegen sind gleicher als gleich
bessere Kommunikation
Die freie Zeiteinteilung - Gleitzeitmodell. Falches Hierarchie-Modell.
Manche Mitarbeiter reden aneinander vorbei, also würde ich sagen, ein Kommunikationsproblem
Mehr Besprechungs-Meetings einberufen, auch abteilungsübergreifend
Mitarbeiterzufriedenheit
Arbeitszeiten unflexibel
Prämie am Jahresanfang, interessante Herausforderungen, familiäres Arbeitsklima
Zu lange Auslandsaufenthalte
Flexible Zeiteinteilung dank Gleitzeit. Finanzielle Prämie zu Beginn des Jahres. Interessante Aufgabengebiete. Auslandsreisemöglichkeiten
Spontanität bei Auslandsreisen. Wenig Aufstiegsmöglichkeiten.