3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Never ever!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Druck, Druck, Druck! Miese Stimmung, schlechtes Arbeitsklima!
Image
Schlimmer geht's nimmer!
Work-Life-Balance
Man nimmt die miese Stimmung mit nach Hause und kann kaum abschalten, da der Druck seitens der GF enorm ist.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt kaum mehr Kollegen, Fluktuation ist enorm. Viele Kündigungen.
Vorgesetztenverhalten
Geh bitte, welche "Vorgesetzte"?! Haben doch keine Ahnung, wie man mit Menschen umgeht.
Arbeitsbedingungen
Ohne Worte.
Kommunikation
Ist nicht ausreichend vorhanden.
Interessante Aufgaben
Ist nix mehr zu tun.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Viel gelernt und Freundschaften geschlossen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit für Veränderungen
angenehmes Arbeitsklima und wertschätzender Umgang untereinander
Einbindung der Mitarbeiter/innen in Entscheidungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu niedriges Gehalt
zu viel Eigeninitiative gefordert
Work-Life-Balance
keine Kernzeiten, enorm flexibel, lässt sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren
Karriere/Weiterbildung
Gute Möglichkeit, sich weiterzubilden, viel dazuzulernen und neue Aufgabenbereiche zu entdecken.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, in dem einander stets geholfen wird
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend; stehen jederzeit zur Verfügung, falls man etwas braucht
Kommunikation
wird gefördert durch regelmäßige Meetings
Interessante Aufgaben
Interessantes Aufgabengebiet, allerdings manchmal eher wenig zu tun
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Unternehmen im Wandel der Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist ein guter Zusammenhalt im Team und man kann sich auf seine KollegInnen verlassen.
Image
Ist aufgrund der Jahrzehntelangen Erfahrung ein wenig verstaubt. Man ist aber gerade dabei es aufzubrechen.
Work-Life-Balance
Sehr Familienfreundlich und verständnisvoll
Karriere/Weiterbildung
Hier könnte etwas mehr in das vorhandene Personal investiert werden.
Kollegenzusammenhalt
Die Sterne sagen alles...
Umgang mit älteren Kollegen
Als einer der älteren im Team kann ich nur sagen: "rücksichtsvoll und aufgeschlossen!"
Kommunikation
Ein regelmäßiger Austausch findet statt. Sowohl in Kleingruppen als auch im gesamten Team. So ist man sehr gut in das Geschäft eingebunden
Interessante Aufgaben
Man kennt seine Aufgaben und es wird gerne gesehen wenn man auch mal über den Tellerrand schaut.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird HILL Management Austria durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich HILL Management Austria als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.