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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hotel Der Berghof, Lech die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hotel Der Berghof, Lech
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hotel Der Berghof, Lech
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    80%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    80%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    80%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Saisonarbeit, heißt Arbeiten.

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Im Winter ist es stressig aber lustig. Der Sommer ist Fürsorge Seele.

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Man versteht sich untereinander sehr gut und es wird viel wert darauf gelegt das dass untereinander und miteinander passt.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

6 Tage Woche sowieso klar...
Auf wünsche wird Rücksicht genommen und ein freier Tag mehr wenn man ihn braucht ist eigentlich auch immer drin!

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Einer für alle und alle für einen ist überwiegend die Devise.

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Man tut alles um das Team zusammen zuhalten und zu motivieren.
Wobei die Geschäftsleitung den weg ebnet.

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