Mitarbeiterführung gleich null
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen an sich wäre gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es würde besser laufen wenn man einige Führungskräfte im Bereich Teambuilding und Kommunikation schulen würde bevor man ihnen ein Team übergibt.
Verbesserungsvorschläge
Eine ganze Abteilung, die nur aus priv. Freundschaften besteht..kann nicht funktionieren...
Kommunikation
kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern ist mehr als mangelhaft
Kollegenzusammenhalt
mit den richtigen teamkollegen wäre das klima besser
Work-Life-Balance
Überstunden an der Tagesordnung in manchen Abteilungen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation und Rhetorik sollten hier für Vorgesetzte zur Pflichtschulung werden
Interessante Aufgaben
das aufgabenfeld an sich wäre gut
Gleichberechtigung
in einer Abteilung gibt es diese nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter müßten der Leistung angepasst werden
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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