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Ihr Unternehmen?

2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,2Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Unternehmen, das illegal arbeitet.

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Groß-Enzersdorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Obwohl das Unternehmen beispielsweise keine Gewerbeberechtigung für die Gebäudereinigung besitzt und normalerweise ein Elektroreparaturunternehmen ist, erwirtschaftet es 80 % seines Umsatzes mit der Gebäudereinigung. Leider sind sich Hausverwaltungen dessen nicht bewusst oder kontrollieren nichts dagegen, was zu Geldverschwendung führt. Beschwerden von Bewohnern werden vom Firmenchef mit Geschrei und Beschimpfungen beantwortet.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen, das bereits zweimal Konkurs anmelden musste und dann mit staatlichen Förderungen wiederbelebt wurde, möge sich schließlich endgültig untergehen.

Arbeitsatmosphäre

Der Chef mischt sich zu stark ein und weist Aufgaben zu, die nichts mit der Arbeit zu tun haben oder die eigentlich in den Zuständigkeitsbereich einer anderen Abteilung fallen. Er droht den Mitarbeitern ständig mit Kündigung.

Image

siehe Google Bewertungen. 2/5 Sterne!

Karriere/Weiterbildung

Gar nichts.

Gehalt/Benefits

Ihre bisherigen Berufsjahre werden nicht berücksichtigt. Jeder, der eine Stelle antritt, beginnt mit dem niedrigsten Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Firmenchef und seine Angestellten richten durch den Einsatz ungeeigneter und veralteter Werkzeuge und Geräte mehr Schaden an als Nutzen. Ebenso beschädigen sie das Gebäude, den Aufzug und den Fußboden durch die Verwendung falscher Reinigungsmittel.

Kollegenzusammenhalt

Da die Mitarbeiter nur über begrenzte berufliche Qualifikationen und wenige Möglichkeiten verfügen, anderweitig Arbeit zu finden, ist jeder auf sich selbst bedacht. Davon profitiert natürlich das Unternehmen.

Arbeitsbedingungen

Ich wünschte, die Leute, die diese Firma beauftragt haben, würden sie ein paar Tage lang heimlich überprüfen, um zu sehen, wie die Dinge laufen.

Kommunikation

Einseitige Kommunikation. Der Chef ist alles, die Angestellten sind nur hilflose Menschen, die Geld benötigen. Man erwartet, dass man rund um die Uhr telefonisch erreichbar ist. Der Chef oder die Sekretärin ruft am Samstagabend an und befiehlt, am Montag an einer unbekannten Adresse zu arbeiten. Bevor man überhaupt eine Frage stellen kann, wird aufgelegt.

Interessante Aufgaben

Gezwungen zu werden, Dinge zu tun, die man rechtlich nicht tun darf oder die man nicht versteht.


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Sehr gut

1,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Groß-Enzersdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wollte das beste für seine Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt nichts schlechtes am Arbeitgeber

Verbesserungsvorschläge

Mehr interne Gespräche was man besser machen kann


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird IFSM Immobilien Full Service Müllner durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden IFSM Immobilien Full Service Müllner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich IFSM Immobilien Full Service Müllner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.