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Ing. 
August 
Lengauer 
GmbH 
& 
Co 
KG
Bewertung

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Bezahlung für weibliche Mitarbeiter könnte besser sein

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Linz gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter auch für Büromitarbeiterinnen anpassen und auch diese, so wie die technischen Angestellten, wertschätzen.

Gleichberechtigung

Männer werden auch hier, für die gleiche Arbeit, leider immer noch besser bezahlt.


Arbeitsatmosphäre

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Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.