Schwierig...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Management arbeitet selbst sehr viel - das motiviert
Junge Personen dürfen ebenso interessante Aufgaben durchführen
Verbesserungsvorschläge
Hierarchiebenen streichen
Im Mittel-Management Personen einstellen, die zu Mitarbeitern halten und nicht zu allem "Ja und Amen" sagen
Mehr Professionalität, weniger Emotionalität
Mehr Distanz
Mehr Respekt gegenüber Mitarbeitern
Flexiblere Arbeitszeiten
Mehr Selbstständigkeit
Arbeitsatmosphäre
Sehr viel Tratsch & Klatsch, wenig Distanz der Vorgesetzten, Zickenkrieg unter jungen Mitarbeitern (davon gibt es viele), wenig Fairness
Kommunikation
Erfolge werden gefeiert, aber es steht immer das Management im Mittelpunkt
bei privaten Themen wird zu viel kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
Kann belastend sein. Man muss aufpassen mit wem man spricht.
Work-Life-Balance
Auf Familie wird Rücksicht genommen
Nicht zu viele Überstunden
Vorgesetztenverhalten
heutzutage eher unpassend
sehr emotional
Interessante Aufgaben
Aufgaben können interessant sein, man muss aber jedenfalls Hands-On-Mentalität vorweisen können
Arbeitsbedingungen
Waren sehr chaotisch und enge Räumlichkeiten, soll nun aber besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte mehr in Richtung fair trade gehen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsversprechen werden nicht oder spät eingelöst