2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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IQS – Institut des Bundes für Qualitätssicherung im österreichischen Schulwesen Bewertungen
IQS
–
Institut
des
Bundes
für
Qualitätssicherung
im
österreichischen
Schulwesen
Salzburg
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbungsgespräch vs. Realität: Versprechungen und Wahrheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien nur auf dem Papier
Karriere/Weiterbildung
Kaum Interesse an Weiterbildungen weil die Prozesse im Haus so langwierig sind.
Kollegenzusammenhalt
Junge Kolleg/innen
Vorgesetztenverhalten
Keinen einzigen Vorgesetzten kennengelernt, der eigenständig Entscheidungen trifft.
Kommunikation
Die Kommunikation ist oft langwierig und muss durch mehrere Ebenen gehen, was zu Verzögerungen führen kann.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Außen hui, innen pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ist großteils von einem wohlwollenden Umgang miteinander geprägt.
Image
siehe Titel der Bewertung.
Work-Life-Balance
War (zumindest in meinem Fall) ausgewogen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten waren in meinem Fall (Karenzvertretung) nie ein Thema.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ab Zeitpunkt des Bundesdienstes in meinem Fall lt. KV mit entsprechender Einstufung, Sozialleistungen wie z.B. Betriebssport wurden weggekürzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein "scheinbar" soziales Unternehmen - siehe oben Punkt "Kommunikation".
Kollegenzusammenhalt
Ist gegeben und trägt zu einem angenehmen Betriebsklima bei.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu beurteilen, zumindest wäre mir nichts negatives aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation, v.a. eine ehrliche und wertschätzende Kommunikation sieht anders aus!
Arbeitsbedingungen
Glaube nichts auszusetzen.
Kommunikation
Sehr stark verbesserungsfähig, vor allem in meinem Fall hat die Kommunikation schlichtweg versagt! Als Wissenschaftliche Mitarbeiterin (Karenzvertretung) habe ich bis heute keine aussagekräftige Begründung erhalten, warum ich für eine weitere Stellenausschreibung nicht geeignet bin/war, obwohl alle Anforderungen erfüllt gewesen wären. Auf vier vorangegangene hausinterne Bewerbungen folgten schriftliche Standardabsagen ohne Begründung. Offiziell wurde mir seitens dem Personalmanagement etwa 2 Wochen vor Vertragsende mitgeteilt, dass dieser auslaufe. Die offizielle Mitteilung bzgl. einer Vertragsverlängerung von ca. 2 Monaten konnte nicht eingehalten werden - schlussendlich musste ich innerhalb von zwei Tagen das Unternehmen verlassen. Ein standardisiertes und objektives Bewerbungsverfahren war nicht gegeben, obwohl dies im Haus so kommuniziert wird. Referenzschreiben (obwohl zugesagt) nach ca. einem halben Jahr immer noch nicht erhalten.
Gleichberechtigung
Einzelne Personen werden bevorzugt, nicht alle Mitarbeiter/innen werden gleichermaßen geschätzt.
Interessante Aufgaben
Als ehemalige Wissenschaftliche Mitarbeiterin habe ich die Aufgaben stets als interessant und vielfältig erlebt.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird IQS – Institut des Bundes für Qualitätssicherung im österreichischen Schulwesen durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden IQS – Institut des Bundes für Qualitätssicherung im österreichischen Schulwesen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich IQS – Institut des Bundes für Qualitätssicherung im österreichischen Schulwesen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.