Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Jagersberger Steuerberatungs die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kunden sorgen ständig für Spannung und Turbulenz
Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Es herrscht ein fairer Umgang mit den Mitarbeitern und die Vorgesetzten nehmen sich Zeit und tragen für ein gutes Betriebsklima bei.
Aufgrund von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Home-Office sowie einer angenehmen Arbeitsatmosphäre ist die Work-Life-Balance ausgezeichnet.
Der Umgang unter den Kollegen ist sehr freundschaftlich und äußerst hilfsbereit.
Die Vorgesetzen versuchen die Mitarbeiter so weit es ihnen möglich ist in Entscheidungsprozesse miteinzubeziehen und ein offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge etc. zu haben. Die Zusammenarbeit ist sehr angenehm.
abwechslungsreich