2x überlegen ob man sich dass antun will.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehaltszahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man lässt die Mitarbeiter gefühlt im Regen stehen.
Verbesserungsvorschläge
Sich mal um die Standorte ordentlich kümmern, die man betreut.
Arbeitsatmosphäre
Schwierige Atmosphäre, hatte letztes Jahr mit einer Kollegin zu tun die oft übertrieben hat, dieses Jahr Kolleginnen die dem AG auf der Nase herumtanzen und dass einfach weiterhin munter so ausleben können.
Image
Voriges Jahr lag es noch bei 4 1/2 Sternen, Corona hinterlässt leider seine Spuren.
Work-Life-Balance
Wenn Montag - Freitag Dienst hast meist Samstag Sonntag Freizeit. Unter der Woche schwer möglich.
Karriere/Weiterbildung
Glaub ich persönlich nicht.
Gehalt/Benefits
Es wird nach Kollektivvertrag bezahlt inkl. Sonderzahlungen (Urlaubsersatzleistung)
Kollegenzusammenhalt
Ganz selten der Fall.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird oftmals aufgenommen, aber je nach Charakter führen die sich auf wie wenn sie gerade Bundeskanzler geworden sind.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Vorarbeiter wo ganz wenige sich auch um ihre Aufgaben kümmern.
Sie gehen zwar auf einen zu, aber lösungsorientiert sieht bei mir anders aus.
Arbeitsbedingungen
Wie oben schon erwähnt kein Zugang zum Wasser, Auftraggeber und Firma streiten darum wer zuständig ist, desweiteren sind die Kollegen oftmals unzuverlässig und hauen zu Mittag einfach ab, man steht alleine da im Endeffekt und kann dann mal alleine 8 Räumlichkeiten, 6 WCs, 3 Gänge und was halt noch so alles ansteht reinigen.
Kommunikation
Katastrophe. Schulwart erklärt diverse Sachen, wird gekonnt ignoriert oder nur zur Hälfte verarbeitet.
Gleichberechtigung
Zeitarbeit, seit wann gibt es da Aufstiegschancen?
Interessante Aufgaben
Wenn man kein Wasser zum reinigen der Böden zur Verfügung hat oder die Kollegin einfach mal meint um 13:00 heimzugehen (offizielles Dienstende 17:00) ist es mit Sicherheit mehr interessant, als die tatsächliche Aufgabe.