Controlling & Projektmanagement (w/m/d)

Digitalisierung, internationale Finance-Prozesse und SAP S/4HANA sind genau Ihr Umfeld? Sie möchten nicht nur bestehende Controlling-Prozesse begleiten, sondern deren Zukunft aktiv mitgestalten?

Unser Auftraggeber zählt zu den international führenden Industrieunternehmen und befindet sich in einer strategisch bedeutenden Transformationsphase. Im Group Controlling übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Einführung von SAP S/4HANA, entwickeln zukunftsorientierte Controlling-Prozesse weiter und arbeiten eng mit internationalen Stakeholdern zusammen. Freuen Sie sich auf eine Position mit großem Gestaltungsspielraum, hoher Sichtbarkeit im Unternehmen und attraktiven Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.

Aufgaben

• Übernahme einer zentralen Rolle bei der Einführung und Weiterentwicklung von SAP S/4HANA im internationalen Controlling-Umfeld
• Mitarbeit bei der Konzeption, Standardisierung und Optimierung von Finance- und Controlling-Prozessen unter Nutzung moderner SAP-S/4HANA-Funktionalitäten
• Mitarbeit im Sales- & Beteiligungscontrolling hinsichtlich der Erstellung aussagekräftiger Analysen, Forecasts und Reportings sowie der Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
• Weiterentwicklung von Reporting-, Vertriebssteuerungs-, Projektcontrolling- und Planungsprozessen
• Sparringpartner für Fachbereiche sowie internationale Stakeholder bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder wirtschaftliche Ausbildung (HAK, FH, Universität oder vergleichbar)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finance-Umfeld (Beteiligungscontrolling von Vorteil)
• Gute SAP- S/4 HANA-Kenntnisse im FI/CO-Umfeld sowie großes Interesse an ERP-Transformationsprojekten
• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Reporting- und Planungssystemen; Power BI oder SAP Analytics sind von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Prozessverständnis
• Kommunikationsstärke sowie Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten und unterschiedliche Stakeholder zusammenzubringen