Praktikant Entwicklung Aktive Geräuschreduktion (w/m/x)
Vor 8 TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Praktikant:in in Deutschland verdienen
Unser Team bei der BMW Group gestaltet die Entwicklung der Technologie Active Noise Cancelling (ANC) sowie die Integration dieser Technologie in die Premium-Fahrzeuge. Im Rahmen deines Praktikums erhältst Du wertvolle Einblicke in die Entwicklung von innovativer Technologie und unterstützt uns bei der Konzipierung und Umsetzung eines Automatisierungsverfahrens im ANC-Applikationsprozess.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt unser Team bei der Entwicklung und Applikation der Technologie 'Active Noise Cancelling“.
- Außerdem erstellst Du zusammen mit unserem Team ein Konzept zur Automatisierung bestimmter Teilschritte im ANC-Applikationsprozess.
- Darüber hinaus hilfst du bei der Umsetzung des erarbeiteten Automatisierungskonzeptes.
- Ferner gewinnst du breite Einblicke in die Abläufe der Gesamtfahrzeugakustik-Absicherung.
- Du stellst situativ deine Arbeitsergebnisse im Managementkreis vor und rundest damit dein spannendes Aufgabengebiet ab.
Was bringst du mit?
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder vergleichbar.
- Fortgeschrittenes Studium.
- Versierter Umgang mit MS Office.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Organisationstalent und Eigeninitiative.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- Interesse an fahraktiver Akustikbewertung.
- Optional: BMW Führerschein / PAK Kenntnisse
Möchtest du unser Team bei der Entwicklung der Gesamtfahrzeugakustik unterstützen und die innovative Technologie ANC kennenlernen? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten
Hilfreiche Tipps zu deiner Bewerbung und dem Bewerbungsprozess findest du hier.
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen.
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