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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Jobheld e-search die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles, modernes Büro mit top Ausstattung und Rückzugsmöglichkeiten

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Transparente und offene Kommunikation – immer ein offenes Ohr vorhanden

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch unter hoher Arbeitsbelastung ein wertschätzendes Miteinander

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wunderbar, eine Lösung für Anliegen wird immer gefunden

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Direkt, offen, wertschätzend und integrierend

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wegen der tollen Arbeitsatmosphäre, ist es mir lieber im Büro zu arbeiten, als im Homeoffice.

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