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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei JPS Personalverrechnungs die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
JPS Personalverrechnungs
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
JPS Personalverrechnungs
Branchendurchschnitt: Finanz

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist professionell, gleichzeitig sehr kollegial und freundlich. Die Stimmung ist absolut angenehm, respektvoll, professionell und immer hilfsbereit.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegenzusammenhalt wird hier absolut groß geschrieben!!! Ich würde sagen, das ist in diesem Unternehmen definitiv eine Art "Unique Selling Proposition". Alle ziehen an einem Strang und unterstützen sich gegenseitig. Die Personalverrechnung ist eine Wissenschaft für sich und wer diesen Job kennt, weiß, dass immer wieder spezielle Sachverhalte auftauchen, die man vorher so noch nie hatte und die hier unteranderem gemeinsam gelöst werden - und genau hier zeigt sich die Stärke des Teams. Ich war selten teil eines Teams, das so intensiv, effizient und unterstützend zusammengearbeitet hat. Wirklich Top!!!!!

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Arbeitgeber ist ein absoluter Profi - eine echte Koryphäe in Arbeitsrechtsangelegenheiten und Personalverrechnung. Umso angenehmer war es, dass er trotz seiner Expertise ein sehr humorvoller und angenehmer Mensch ist, der sich nicht - wie viele andere Steuerberater - zu wichtig nimmt. Komplexe und sehr schwierige Sachverhalte konnte man mit ihm gemeinsam konstruktiv lösen und man hatte dabei die Möglichkeit, enorm viel dazuzulernen. Er teilt sein Wissen offen und gibt Raum für persönliche Weiterentwicklung. Zusätzlich gibt es ein unglaublich nettes und erfahrenes Team aus Teamleiter und Juristin, die genauso engagiert und unterstützend zur Seite stehen.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Alles was die Personalverrechnung und das Arbeitsrecht zu bieten hat, wird hier bearbeitet.

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