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Jugend 
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Kultur 
Wiener 
Neustadt 
zur 
Förderung 
ganzheitlicher 
Jugend- 
Kultur- 
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Sozialarbeit
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Verein Jugend & Kultur Wiener Neustadt zur Förderung ganzheitlicher Jugend- Kultur- und Sozialarbeit die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Verein Jugend & Kultur Wiener Neustadt zur Förderung ganzheitlicher Jugend- Kultur- und Sozialarbeit
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Verein Jugend & Kultur Wiener Neustadt zur Förderung ganzheitlicher Jugend- Kultur- und Sozialarbeit
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    88%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    88%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    88%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    88%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    88%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    88%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Corona ist leider sehr spürbar und schlägt auf die Stimmung

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4,0
KommunikationFührungskraft

wäre noch ausbaufähig

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Top Arbeitsbedingungen. Jeder wird als Teil eines Ganzen gesehen.

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5,0
KommunikationFührungskraft

offen und ehrlich, wertschätzend, auf Augenhöhe

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Sehr gutes Team, das einen auch auffängt. Alle Themen können urteilsfrei besprochen werden.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

engagiert, immer ein offenes Ohr, handelt im Interesse der Mitarbeiter_innen

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