Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei KE KELIT Kunststoffwerk die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation is katastrophal man sagt was aber es passiert nix die hoffen mit schweigen kommen die weit aber die Probleme werden immer mehr
Wir Kollegen halten zusammen aber eines Tages wenn es so weitergeht werden einer nach dem anderen kündigen
Das is das beste wenn man was braucht sprich Gegenstand bekommt man es
Wie schon erwähnt es passieren dinge aber man schweigt für manche vorgesetzten sind die anlagen wichtiger als wir Mitarbeiter wir werden meist ignoriert
Aufgaben vermehren sich aber für uns springt nix heraus wen man was sagen will heißt jaja wir haben Stress momentan
Die verteilen abgelaufene Kekse „die man noch essen konnte“ aber trotzdem man fühlt sich wie der letzte Schmutz in der Firma und wir bekommen immer mehr Arbeit aber lohn bleibt gleich