Weil der Mensch zahlt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seine Angestellten. Wer hier lange durchhält ist eine Spitzenkraft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führenden Positionen. Eine Hierarchie mit kaum Kompetenzen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Angestellten achten, als auf die klingende Kasse. Zusätzlicher Einsatz muss honoriert und nicht erzwungen werden.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt. Kein Rückhalt von Vorgesetzten.
Kommunikation
Kaum.Bereichsleitungen kennen sich entweder selbst nicht aus oder geben vor nichts zu wissen um unangenehmen Fragen aus zu weichen.
Kollegenzusammenhalt
Nicht mehr möglich da der Druck von oben zu groß ist und bewusst das Team gegeneinander aufgehetzt wird.
Work-Life-Balance
Es gibt nur noch work. Hat man tatsächlich frei, wird man viel zu oft angerufen um ein zu springen.Urlaube werden fallweise gestrichen.
Vorgesetztenverhalten
Einnahmen orientiert. Vorgesetzte werden im wahrsten Sinne dem Team vor gesetzt, ohne Ahnung von der Materie oder Führungsqualität.
Interessante Aufgaben
Ja, da du aufgrund von Personalmangel alles können und machen musst, auch wenn es Arbeiten sind die deine Ausbildung oder Arbeitsbereich übertreffen.
Gleichberechtigung
Bonuszahlungen die nicht vom Land fix zugeteilt sind, sondern von Vorgesetzten verteilt werden, werden nach Sympathie verteilt. Angestellte die nicht ins Schema passen, bekommen nichts oder weniger bei der selben Anstellung und Arbeitsleistung. Neue Angestellte werden Jahrzehnte langen Mitarbeitern vorgezogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Was nicht mehr funktioniert wird verworfen.
Arbeitsbedingungen
Arbeiten mit dem Minimum. Jegliche körperlich schwere Arbeit muss ohne Hilfsmittel ausgeführt werden, auch hier gibt es keine Zusammenarbeit mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Extrem viel Müll der von den Angestellten zwar möglichst getrennt wird, aber von der Reinigunsfirma in die selbe Tonne geworfen wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Auszahlung, Bereichsübergreifende Arbeiten werden nicht honoriert. Keine zusätzliche Zahlungen für kurzfristiges Einspringen.
Image
Stetig sinkend.
Karriere/Weiterbildung
Wenn du dich für mehrere Jahre verpflichtest, darfst du gesetzlich vorgeschriebene Bereichsausbildung machen. Alles andere musst du dir selbst finanzieren.