Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kratky Kältetechnik die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Chef ok geht so. Könnte weniger und dadurch besser sein. Grundsätzlich will aber niemand so richtig was entscheiden was sehr lähmt.
Es gibt Kollegen wo das funktioniert. Grundsätzlich aber macht jeder wie er glaubt und kommuniziert das nicht.
Jeder redet schlecht über den anderen
An und für sich passt das. Problematisch sind einige Kollegen die gerne einen über den Durst trinken und dann ungut in der Arbeit werden. Das hört man auch durch Kunden.
Sonst ok. Stress könnte durch einige richtige Entscheidungen reduziert werden.